[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"article-06f763cd-0761-4417-8413-e97b6c3b2cb3--":3,"related-articles-undefined-undefined-33862a31-3a9c-47ed-803d-0f93c6c7b085-true":20},{"id":4,"type":5,"title":6,"pubDate":7,"logoUrl":8,"anpFeedCategory":9,"organisationTitle":10,"thirdParty":11,"body":12,"note":13,"imageUrls":14,"city":16,"website":17,"orgId":18,"description":19},"06f763cd-0761-4417-8413-e97b6c3b2cb3","PRESSRELEASE","Langer werken voor huis in de stad","2017-10-25T09:30:00.174+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F33862a31-3a9c-47ed-803d-0f93c6c7b085\u002F8747d3a4-635c-46c5-9367-894d9f1e68d4.jpg","Economie","Adzuna",false,"\u003Cp>Het gemiddelde salaris in vacatures is afgelopen jaar minder gestegen, dan de gemiddelde kostprijs van een huis, zo blijkt uit een analyse van Adzuna naar de 12 grootste steden in Nederland. Deze ontwikkeling leidt tot een lagere koopkracht met betrekking tot de huizenmarkt. De meeste grote steden gaan op betaalbaarheid sterk achteruit.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Thomas de Schuyter, Country Manager bij Adzuna vertelt het volgende over de stijging van het salaris: \u003Cem>“In het eerste kwartaal van 2017 nam het salaris in vacatures toe \u003C\u002Fem>\u003Cem>met 4,6% en \u003C\u002Fem>\u003Cem>in het tweede kwartaal bleef het nagenoeg gelijk\u003C\u002Fem>\u003Cem>.\u003C\u002Fem>\u003Cem> Het is pas in het derde kwartaal dat we een stijging zien. De krapte die er begint te zijn in sommige sectoren van de arbeidsmarkt is de voornaamste reden waarom de aangeboden salarissen eindelijk toenemen.”\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>De kostprijs van huizen is gemiddeld met 19,6 procent toegenomen in de afgelopen 12 maanden. De salarissen in vacatures zijn met gemiddeld 9,1 procent toegenomen. Er zit echter veel verschil tussen de steden. Zo nam in Tilburg het salaris toe met 1,7% en in Groningen met 14,9%. Met een toename van 12,4% op de kostprijs van een huis is Groningen hiermee de meest betaalbare stad om te wonen.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Dit staat in schril contrast met Rotterdam en Amsterdam. In Rotterdam is de prijs van een huis met 30,4% toegenomen en het gemiddelde salaris met 6,0%. In de hoofdstad Amsterdam is de kostprijs van een woning 9,7 keer het jaarloon dat staat vermeld in vacatures. Toch zijn de vooruitzichten van de betaalbaarheid van Amsterdam goed, aangezien de salarissen in lijn toenemen met de kostprijs.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cem>“De salarissen in hooggeschoolde vacatures stijgen in Nederland gestaag, terwijl de meeste laaggeschoolde vacatures in salarissen best toenemen. Een stijging in aangeboden salaris heeft een positief effect op het werven. We zien dat met de toename in aangeboden salaris de vacatures, in bijvoorbeeld Amsterdam, sneller ingevuld geraken. Momenteel geraken zowel laag- als hooggeschoolde vacatures in Amsterdam sneller ingevuld dan in Rotterdam\u003C\u002Fem>\u003Cem>.”\u003C\u002Fem> zegt de Schuyter.\u003C\u002Fp>","Over Adzuna:\r\n\r\nAdzuna.nl is een zoekmachine voor vacatures die meer dan tien miljoen werkzoekenden maandelijks gebruiken voor een overzicht van elke baan, overal. Wij doorzoeken duizenden websites zodat onze gebruikers dit niet hoeven te doen en verzamelen miljoenen vacatures wereldwijd op één locatie. Met slimme zoekopties en intelligente data-analyse van de arbeidsmarkt, geven wij werkzoekenden alle informatie die ze nodig hebben bij het vinden van een nieuwe baan.\r\n\r\nOnderzoeksmethodologie:\r\n\r\nAdzuna heeft één van de meest complete vacature-indexen met vacatures in alle regio’s van Nederland. Onze technologie verzamelt alle vacatures van meer dan 200 bronnen. Deze data is genormaliseerd en ontdubbeld. Uitschieters worden in real time verwijderd om een nauwkeurig, volledig en actueel overzicht te geven van de arbeidsmarkt.\r\n\r\nDe vacatures in Nederland werden geanalyseerd op basis van de vacatures in de index van Adzuna in 2016 en 2017. De data over de kostprijs van huizen komt van HuizenZoeker (http:\u002F\u002Fwww.huizenzoeker.nl\u002Fwoningmarkt\u002F)\r\n\r\nDeze publicatie kan ook gevonden worden op de Adzuna Blog: https:\u002F\u002Fwww.adzuna.nl\u002Fblog\u002F2017\u002F10\u002F25\u002Flanger-werken-voor-huis-in-de-stad\u002F",[15],"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F33862a31-3a9c-47ed-803d-0f93c6c7b085\u002F06f763cd-0761-4417-8413-e97b6c3b2cb3\u002FAdzunaPersbericht241017Langerwerkenvoorhuisindestad.pdf","Amsterdam","https:\u002F\u002Fwww.adzuna.nl\u002Fblog\u002F2017\u002F10\u002F25\u002Flanger-werken-voor-huis-in-de-stad\u002F","33862a31-3a9c-47ed-803d-0f93c6c7b085","Het gemiddelde salaris in vacatures is afgelopen jaar minder gestegen, dan de gemiddelde kostprijs van een huis, zo blijkt uit een analyse van Adzuna naar de 12",[21,28,36,86,278,286,291,393,398,406],{"id":22,"title":23,"pubDate":24,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":25,"orgId":18,"description":27},"77bbb944-cf10-4bed-85bd-3584b4eeeeb3","Drie vierde van Nederlanders verwacht geen salarisverhoging","2019-10-02T11:32:08.608+02:00",[26],"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F33862a31-3a9c-47ed-803d-0f93c6c7b085\u002F77bbb944-cf10-4bed-85bd-3584b4eeeeb3\u002FPersberichtAdzuna2oktoberSalarisverhoging.pdf","Drie vierde van Nederlanders verwacht geen salarisverhoging in komend halfjaar Nederlandse werkenden verkiezen baanzekerheid boven de hoogte van hun salaris Het",{"id":29,"title":30,"pubDate":31,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":32,"orgId":18,"description":35},"be3ccad3-f4a0-462c-816a-9bc8a7a29979","Britse werkgevers nog steeds op zoek naar Nederlandstalige werkers","2019-03-20T10:00:00.026+01:00",[33,34],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FOsyCiXSh20dG1bXdx7OpDaL_juoHbos5UTMyVmx0whNK41qcHbXCTjzKw4dg0VHZTgtvlTcuTF3qvV7g-S5WZMRMZiGSxwKOHA","https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F33862a31-3a9c-47ed-803d-0f93c6c7b085\u002Fbe3ccad3-f4a0-462c-816a-9bc8a7a29979\u002FAdzunaBritsewerkgeversnogsteedsopzoeknaarNederlandstaligewerkers.pdf","AMSTERDAM - Nederlandstalige werkers zijn nog steeds aantrekkelijk voor Britse werkgevers. Dit blijkt uit onderzoek van internationale vacaturezoekmachine Adzun",{"id":37,"title":38,"pubDate":39,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":40,"orgId":18,"branches":42,"description":85},"849559b0-5af7-417f-b7c0-30ffbfd386b4","Werk of plezier? Een op de drie heeft wel eens gedatet met een collega","2019-02-12T16:16:07.221+01:00",[41],"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F33862a31-3a9c-47ed-803d-0f93c6c7b085\u002F849559b0-5af7-417f-b7c0-30ffbfd386b4\u002FAdzunaWerkofplezierEenopdrieNederlandersheeftgedatetmetcollega.pdf",[43,47,50,53,56,59,63,66,69,72,75,78,81,84],{"id":44,"title":45,"parentId":46},"22101","Theater en voorstellingen","22100",{"id":48,"title":49,"parentId":46},"22110","Entertainment",{"id":51,"title":52,"parentId":46},"22111","Amusement - andere",{"id":54,"title":55,"parentId":46},"22103","Celebrity",{"id":57,"title":58,"parentId":46},"22102","Cabaret",{"id":60,"title":61,"parentId":62},"22106","Horeca","13100",{"id":64,"title":65,"parentId":46},"93792","Uitgaan\u002Ffeesten\u002Ffestivals\u002Fevenementen",{"id":67,"title":68,"parentId":46},"0518ed9a-4d58-42f5-91d1-0f4f2e034406","Food Festivals",{"id":70,"title":71,"parentId":46},"22104","Komedie",{"id":73,"title":74,"parentId":46},"22105","Nachtclubs en nachtleven",{"id":76,"title":77,"parentId":46},"22107","Restaurants",{"id":79,"title":80,"parentId":46},"22108","Showbusiness",{"id":82,"title":83,"parentId":46},"22109","Toneel",{"id":46,"title":49},"Werkenden in Nederland staan positief tegenover het aangaan van relaties op de werkvloer. Dit blijkt uit een online enquête van internationale vacaturezoekmachi",{"id":87,"title":88,"pubDate":89,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":90,"orgId":18,"branches":93,"description":277},"f97c4d2f-e3df-4e59-a6cf-63feec4ad143","Nederlandse werkgevers vooral op zoek naar enthousiaste werknemers","2019-01-29T10:00:00.116+01:00",[91,92],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FQBKms6GSlZaZmNbm3EaPrdgOhCVUiLGn3IY4Orqx-hdldcdDGxWU4kqt-02OjpyObQYx8bpdMVgxh6u45kpwn-mmwglTNF59ew","https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F33862a31-3a9c-47ed-803d-0f93c6c7b085\u002Ff97c4d2f-e3df-4e59-a6cf-63feec4ad143\u002FNederlandsewerkgeversvooralopzoeknaarenthousiastewerknemersAdzuna29januari2019.pdf",[94,98,102,105,108,111,114,117,120,123,126,130,133,136,139,142,145,148,151,154,157,160,163,166,169,172,175,178,181,184,187,190,193,196,199,202,205,208,211,214,217,220,223,226,229,232,235,238,241,244,247,250,253,256,259,262,265,269,272,275],{"id":95,"title":96,"parentId":97},"12151","Arbeidsmarkt, HR en Recruitment","34119",{"id":99,"title":100,"parentId":101},"12130","Arbeidsmarkt","12100",{"id":103,"title":104,"parentId":101},"12104","Bedrijfsautomatisering",{"id":106,"title":107,"parentId":101},"12111","Bedrijfscommunicatie",{"id":109,"title":110},"12109","Arbeidsmarkt en ondernemen",{"id":112,"title":113,"parentId":109},"12110","Ontwikkelingen en trends",{"id":115,"title":116,"parentId":101},"12106","Bedrijfstechnologie",{"id":118,"title":119,"parentId":101},"12103","Bedrijven",{"id":121,"title":122,"parentId":101},"12155","Bedrijven, beheer en industrie - andere",{"id":124,"title":125,"parentId":101},"12131","Beheer",{"id":127,"title":128,"parentId":129},"12149","Beroepsonderwijs","19100",{"id":131,"title":132,"parentId":101},"93752","Business consultancy",{"id":134,"title":135,"parentId":101},"12119","Concessieverleningen",{"id":137,"title":138,"parentId":101},"93452","Corporate governance",{"id":140,"title":141,"parentId":101},"12113","E-business",{"id":143,"title":144,"parentId":109},"12136","Internationale business",{"id":146,"title":147,"parentId":101},"12105","Economische prognoses",{"id":149,"title":150,"parentId":101},"12116","Ergonomie",{"id":152,"title":153,"parentId":101},"12118","Export",{"id":155,"title":156,"parentId":101},"12117","Exportfinanciering",{"id":158,"title":159,"parentId":101},"12132","Fabricatie",{"id":161,"title":162,"parentId":101},"94692","Faillissement",{"id":164,"title":165,"parentId":101},"12112","Gezondheid van bedrijven",{"id":167,"title":168,"parentId":101},"12150","Groothandel",{"id":170,"title":171,"parentId":101},"12148","Handel met specifieke gebieden",{"id":173,"title":174,"parentId":101},"12120","Import",{"id":176,"title":177,"parentId":101},"12124","Industrie",{"id":179,"title":180,"parentId":101},"12121","Industriële en commerciële opleiding",{"id":182,"title":183,"parentId":101},"12122","Industriële ontwikkeling",{"id":185,"title":186,"parentId":101},"12123","Industriële relaties",{"id":188,"title":189,"parentId":101},"12153","Industriële wetenschap",{"id":191,"title":192,"parentId":101},"12139","Inkoop",{"id":194,"title":195,"parentId":101},"12125","Insolventiepraktijk",{"id":197,"title":198,"parentId":101},"12127","Internationaal bedrijfsnieuws",{"id":200,"title":201,"parentId":101},"12129","Internationale handel",{"id":203,"title":204,"parentId":101},"12128","Internationale ontwikkeling",{"id":206,"title":207,"parentId":101},"12126","Internationale zakenwereld",{"id":209,"title":210,"parentId":101},"12107","Kamer van Koophandel",{"id":212,"title":213,"parentId":101},"12134","Kantooruitrusting",{"id":215,"title":216,"parentId":109},"12144","Mkb",{"id":218,"title":219,"parentId":101},"12133","Microfilm en micrografie",{"id":221,"title":222,"parentId":109},"94702","Ondernemers",{"id":224,"title":225,"parentId":101},"93382","Ondernemingsraden",{"id":227,"title":228,"parentId":101},"12101","Personalia",{"id":230,"title":231,"parentId":101},"12137","Personeel",{"id":233,"title":234,"parentId":101},"12138","Productie en inventariscontrole",{"id":236,"title":237,"parentId":109},"12140","Regionaal bedrijfsnieuws",{"id":239,"title":240,"parentId":101},"12141","Reglementering en naleving",{"id":242,"title":243,"parentId":101},"12142","Risicobeheer",{"id":245,"title":246,"parentId":109},"12143","Arbeidsmarkt, hr en recruitment",{"id":248,"title":249,"parentId":109},"93982","Sociaal\u002Fmaatschappelijk verantwoord ondernemen",{"id":251,"title":252,"parentId":109},"94682","Start-\u002Fscale-up",{"id":254,"title":255,"parentId":101},"12146","Telecommuting",{"id":257,"title":258,"parentId":109},"12152","Management",{"id":260,"title":261,"parentId":101},"12135","Uitbesteding",{"id":263,"title":264,"parentId":101},"12147","Vakbonden",{"id":266,"title":267,"parentId":268},"12108","Sales","11000",{"id":270,"title":271,"parentId":101},"12114","Werkgelegenheid en rekrutering",{"id":273,"title":274,"parentId":101},"12154","Werkplek",{"id":101,"title":276},"Bedrijven, beheer en industrie","Cijfers Adzuna: in 70% van de Nederlandse vacatures wordt om een of meerdere soft skills gevraagd ‘Gemotiveerde’ en ‘enthousiaste’ werknemers worden vooral gevr",{"id":279,"title":280,"pubDate":281,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":282,"orgId":18,"description":285},"e0e4979e-2a53-4c5b-a2d7-5b470c5a1c46","Hoeveel van je eerste maandsalaris geef je uit aan afval?","2019-01-14T10:00:00.141+01:00",[283,284],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FyakzivdO_vQmk6SecK04KTgjaEfjXi7nC5sCky0aB3ecOMkQs_3iv1xb0Dv0IVsIbYBuEwlE1yd5bIUKbDYO9TCuqpNYBig_pg","https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F33862a31-3a9c-47ed-803d-0f93c6c7b085\u002Fe0e4979e-2a53-4c5b-a2d7-5b470c5a1c46\u002Fpersberichtadzunaafvalstoffenheffingjanuari2019.pdf","Cijfers Adzuna: In Hoorn geeft men gemiddeld 14,9% van een maandsalaris uit aan afvalstoffenheffing AMSTERDAM - Het percentage salaris dat huishoudens in het be",{"id":287,"title":288,"pubDate":289,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":18,"description":290},"30b20b16-2344-4fe0-8aef-0d93061367e9","Zo veel verdienen de wereldleiders in vergelijking met de bevolking","2018-10-18T08:48:28.916+02:00","Schop je het tot regeringsleider, dan kun je gewoonlijk rekenen op een goed salaris. Bij een internationale vergelijking is het jaarsalaris van de leiders zes k",{"id":292,"title":293,"pubDate":294,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":295,"orgId":18,"branches":297,"description":392},"9ebc8978-bdde-44b7-b8fb-672dbd2ae098","Veel meer kansen op werk, met name voor MBO’ers","2018-09-05T08:58:40.215+02:00",[296],"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F33862a31-3a9c-47ed-803d-0f93c6c7b085\u002F9ebc8978-bdde-44b7-b8fb-672dbd2ae098\u002FANPAdzunaPBSep18Waardevaneendiploma.pdf",[298,301,304,307,310,313,316,319,322,325,328,331,334,337,340,343,346,349,352,355,358,361,364,367,370,373,376,379,382,385,388,391],{"id":299,"title":300,"parentId":129},"19112","Benodigdheden voor bijzonder onderwijs",{"id":302,"title":303,"parentId":129},"19103","Computers en technologie in het onderwijs",{"id":305,"title":306,"parentId":129},"19105","Hoger onderwijs",{"id":308,"title":309,"parentId":129},"19113","Lesgeven",{"id":311,"title":312,"parentId":129},"19116","Lesgeven: Engels",{"id":314,"title":315,"parentId":129},"19117","Lesgeven: Engels als vreemde taal",{"id":317,"title":318,"parentId":129},"19118","Lesgeven: aardrijkskunde",{"id":320,"title":321,"parentId":129},"19115","Lesgeven: business studies",{"id":323,"title":324,"parentId":129},"19119","Lesgeven: geschiedenis",{"id":326,"title":327,"parentId":129},"19120","Lesgeven: huishoudkunde",{"id":329,"title":330,"parentId":129},"19114","Lesgeven: kunst en handenarbeid en techniek",{"id":332,"title":333,"parentId":129},"19124","Lesgeven: lichamelijke oefening",{"id":335,"title":336,"parentId":129},"19123","Lesgeven: muziek",{"id":338,"title":339,"parentId":129},"19125","Lesgeven: religie",{"id":341,"title":342,"parentId":129},"19128","Lesgeven: sport",{"id":344,"title":345,"parentId":129},"19121","Lesgeven: talen",{"id":347,"title":348,"parentId":129},"19127","Lesgeven: voordracht en toneel",{"id":350,"title":351,"parentId":129},"19126","Lesgeven: wetenschappen",{"id":353,"title":354,"parentId":129},"19122","Lesgeven: wiskunde",{"id":356,"title":357,"parentId":129},"19107","Multicultureel onderwijs",{"id":359,"title":360,"parentId":129},"19108","Niet-traditioneel onderwijs",{"id":362,"title":363,"parentId":129},"19104","Onderwijs",{"id":365,"title":366,"parentId":129},"19102","Onderwijs voor kinderen",{"id":368,"title":369,"parentId":129},"19101","Vervolg- en volwassenenonderwijs, trainingen",{"id":371,"title":372,"parentId":129},"19129","Onderwijs, lesgeven en scholen - andere",{"id":374,"title":375,"parentId":129},"19106","Onderwijsbeheer",{"id":377,"title":378,"parentId":129},"93282","Onderwijsbeleid",{"id":380,"title":381,"parentId":129},"19109","Open universiteit",{"id":383,"title":384,"parentId":129},"19110","Peuterklassen",{"id":386,"title":387,"parentId":129},"19111","Schooluitrusting",{"id":389,"title":390,"parentId":129},"94732","Universiteit",{"id":129,"title":363},"Een opleiding (WO, HBO, MBO) wordt steeds belangrijker in de arbeidsmarkt. De vraag naar medewerkers op MBO-niveau is daarbij de afgelopen 2 jaar veel sterker g",{"id":394,"title":395,"pubDate":396,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":18,"description":397},"d1027343-9deb-4f83-9719-245e19a8d8b4","Nog meer dan 5000 vakantiebanen beschikbaar","2018-06-13T08:30:00.143+02:00","Cijfers Adzuna: Op het strand genieten, in het magazijn werken; 20% Van de zomer vacatures in Nederland zijn voor de logistieke sector. De zomer staat voor de d",{"id":399,"title":400,"pubDate":401,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":402,"orgId":18,"description":405},"66af86ea-e8fc-4a0f-95a9-d514c2aaf858","Smedvig Capital investeert £8M. in zoekmachine voor vacatures Adzuna","2018-05-28T09:00:00.178+02:00",[403,404],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FllwOdRVff0RPV7yiZSj2VSNRWyzHE45t8Zqx1ZTRrowBiH8EzYvYIQ7RIsc5q3sNNv7Mh7NCoPbm8I_WIeSudjwSoxG6tXb1-A","https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FzY9_Xzx_Egp6D2kNLrYVi0vyUzVbz3ohbloZCX3oeivBZBb3lLUQ8MEnZLB86sESCw0fQOUK3keDt-WSc61m-_olQGLVP7JC","Adzuna (www.adzuna.nl), de zoekmachine voor vacatures, kondigt aan dat het £8 miljoen (€9,1 miljoen) van Smedvig Capital heeft ontvangen. Tijdens de ‘Series C’ ",{"id":407,"title":408,"pubDate":409,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":18,"description":410},"a2b667ed-2fe4-4b6b-b915-c76a62de36ce","21% Extra salaris voor AVG-kennis in vacatures","2018-05-23T08:00:00.254+02:00","Cijfers Adzuna: Kennis over privacyverordening vaker gevraagd in Nederland dan in Frankrijk en Duitsland. Deze vrijdag treedt de algemene verordening gegevensbe"]