[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"article-280ff7c7-e653-402c-bbed-e19f06297951--":3,"related-articles-undefined-undefined-fac79842-969b-466d-a007-131aa6809b5c-true":20},{"id":4,"type":5,"title":6,"pubDate":7,"logoUrl":8,"organisationTitle":9,"thirdParty":10,"body":11,"city":12,"website":13,"orgId":14,"branches":15,"description":19},"280ff7c7-e653-402c-bbed-e19f06297951","PRESSRELEASE","'Thuiswerken veroorzaakt toename aantal burn-outklachten'","2023-11-15T16:44:05.965+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002Ffac79842-969b-466d-a007-131aa6809b5c\u002Ff365775f-1d95-45ac-a11b-3aa8fd0f8fc0.jpg","Top of Minds",false,"\u003Cp>\u003Cstrong>Dit is een expertquote van Auke Bijnsdorp, Managing Partner\u002FFounder, Top of Minds.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>U kunt dit bericht, of delen hiervan gebruiken op uw kanalen, met vermelding van de naam van de expert en organisatie. Aanleiding: \u003Cstrong>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.nu.nl\u002Feconomie\u002F6289446\u002Fburn-out-steeds-groter-probleem-16-miljoen-werkenden-hebben-klachten.html\">Burn-out steeds groter probleem: 1,6 miljoen werkenden hebben klachten | Economie | NU.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Nederland telt steeds meer werkenden met burn-outklachten. Vorig jaar waren dat er 1,6 miljoen, tegenover 1,3 miljoen een jaar eerder. Dit blijkt uit onderzoek van kennisinstituut TNO.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Het is niet verbazingwekkend dat het aantal burn-outklachten sterk toeneemt. Mensen hebben een sociaal vangnet nodig om te functioneren. Door het vele thuiswerken is dat sterk verschraald. Het roddelen bij de koffieautomaat heeft een belangrijke sociale functie. Nu iedereen tijdens de werkdag op een andere plek werkt, gebeurt dat een stuk minder.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Uit alle onderzoeken blijkt dat mensen alleen succesvol in hun werk zijn als ze zich veilig voelen. Voor een gevoel van veiligheid is steun van anderen onmisbaar. Steun geven via videobellen blijkt toch minder goed te werken. Het is dus noodzakelijk om (ook) op kantoor te werken.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>De gemiddelden zijn goed, zowel werkgevers als werknemers mikken respectievelijk op 2,2 versus 2 dagen thuiswerken. Maar de individuele afwijkingen van dit gemiddelde zijn groot.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>De groep die weinig op kantoor werkt, lijkt veel vatbaarder te zijn voor een burn-out. De na corona gewonnen vrijheid van het thuiswerken komt dus met een offer. Er is minder onderlinge steun en samenhorigheid op de werkvloer.\u003C\u002Fp>","Den Haag","https:\u002F\u002Ftopofminds.com\u002F","fac79842-969b-466d-a007-131aa6809b5c",[16],{"id":17,"title":18},"12109","Arbeidsmarkt en ondernemen","Dit is een expertquote van Auke Bijnsdorp, Managing Partner\u002FFounder, Top of Minds. U kunt dit bericht, of delen hiervan gebruiken op uw kanalen, met vermelding ",[21,28,31,42,53,59,68,76,84,94],{"id":22,"title":23,"pubDate":24,"logoUrl":8,"thirdParty":10,"orgId":14,"branches":25,"description":27},"e0e77b5c-47d4-44d9-a0d9-c9409601ab7e","'Na de kerstvakantie willen veel werknemers weg'","2024-01-05T10:59:03.532+01:00",[26],{"id":17,"title":18},"De kerstvakantie is voor veel professionals een moment om zich te bezinnen op hun carrière. Tijdens het kerstdiner worden goede voornemens met familie besproken",{"id":4,"title":6,"pubDate":7,"logoUrl":8,"thirdParty":10,"orgId":14,"branches":29,"description":19},[30],{"id":17,"title":18},{"id":32,"title":33,"pubDate":34,"logoUrl":8,"thirdParty":10,"imageUrls":35,"orgId":14,"branches":37,"description":41},"edda95f8-d373-4495-8fbe-cf3ad9e9f52f","'Marktwerking in het onderwijs is de oplossing voor tekort aan technische professionals'","2023-11-10T11:41:57.779+01:00",[36],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FlXfNRV2gP3p59sMFEvattT4-HBoTATORKulbzehl6ww5tGw8O5FxKL0Q4suUpMdq2pXyt_0Z4qYT2QWMx3qZEa34e8DMG6VRQw",[38],{"id":39,"title":40},"19100","Onderwijs","Dit is een expertquote van Auke Bijnsdorp, Managing Partner, Top of Minds U kunt dit bericht, of delen hiervan gebruiken op uw kanalen, met vermelding van de na",{"id":43,"title":44,"pubDate":45,"logoUrl":8,"thirdParty":10,"imageUrls":46,"orgId":14,"branches":48,"description":52},"8926d022-8d32-42ae-9457-cd38818533ec","'AI reguleren vanuit de overheid is utopie'","2023-11-09T16:28:34.585+01:00",[47],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002F7g9E1WcykNuWruEn-cwyB4xBTj3a_n0wx2QGSgYXhJsBKSstdGbjfdCiIa2h1B4BdINjEwTaNZPezeXX9R9eaCr2BEqnHhT9",[49],{"id":50,"title":51},"16100","IT, tech en social media","Dit is een expertquote van Auke Bijnsdorp, Managing Partner\u002FFounder, Top of Minds Group. U kunt dit bericht, of delen hiervan gebruiken op uw kanalen, met verme",{"id":54,"title":55,"pubDate":56,"logoUrl":8,"thirdParty":10,"orgId":14,"branches":57,"description":41},"cc2794d2-833c-4fe6-80fe-1ff6e39aad15","'Verduurzaming en thuiswerken hoog op prioriteitenlijst bij professionals'","2023-10-31T09:14:42.666+01:00",[58],{"id":17,"title":18},{"id":60,"title":61,"pubDate":62,"logoUrl":8,"thirdParty":10,"imageUrls":63,"orgId":14,"branches":65,"description":67},"ce545bc5-e61c-4019-bc06-5639e9e13bd5","'Transparantie over salarissen is de enige oplossing voor de loonkloof'","2023-10-16T14:35:24.831+02:00",[64],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FHCGjApWQSbKHg1oCHl3wQniPPBIDVNv9PdiZIl3Feg5vio1YxMS5R7ntRaQuF07FHwuiJq4FalozGzL-KlAOg9u8aFT6LW6u",[66],{"id":17,"title":18},"Ondanks grote maatschappelijke verontwaardiging is de loonkloof tussen mannen en vrouwen de afgelopen twee jaren toegenomen. De enige oplossing is kristalhelder",{"id":69,"title":70,"pubDate":71,"logoUrl":8,"thirdParty":10,"imageUrls":72,"orgId":14,"branches":74,"description":41},"c061ce9a-14da-42c0-9a93-d1d47da02652","'Werkgevers moeten het vaderschapsverlof omarmen voor meer gelijkheid'","2023-10-16T07:38:00.048+02:00",[73],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FcObji0qpwU1ALCYrpMsx4yh8kgd_QNxhrnIyjB8icblV97ZfJrXIw8BdDY_CCW7L1Cg8YR0uo4Q5vMaQu8in3QSX5Cr-0Os0W3k",[75],{"id":17,"title":18},{"id":77,"title":78,"pubDate":79,"logoUrl":8,"thirdParty":10,"imageUrls":80,"orgId":14,"branches":82,"description":52},"df3d64c3-ec34-4c6e-b2f1-1da9f480a27d","'Arbeidsmarkt is beter af zonder thuiswerkwet'","2023-09-28T10:14:34.476+02:00",[81],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FxzDx99-jcfap6x4f2bAGxX1-BKhxBCVCWzTipSqTumipgVjV2fJMjYe4qAJGbm6zvuCPnPLmU-D58r1zntF-x0WbQA8UAONNtw",[83],{"id":17,"title":18},{"id":85,"title":86,"pubDate":87,"logoUrl":8,"thirdParty":10,"imageUrls":88,"orgId":14,"branches":90,"description":41},"2da9a47b-0f85-44db-a2d7-948307069ca1","'Prinsjesdag 2023: haal meer uit arbeidskrachten'","2023-09-19T15:16:53.109+02:00",[89],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FW2mrSQhVgjbi_PltY_QkUhjAvECoeWfb9DoKgMTg5NA24X9joieEaYfr8hdkgzshQsUfdODPeCF4Vq38oyrfa2JaeI2gJL-bxng",[91],{"id":92,"title":93},"28100","Politiek en overheid",{"id":95,"title":96,"pubDate":97,"logoUrl":8,"thirdParty":10,"imageUrls":98,"orgId":14,"branches":100,"description":102},"a0a12c25-e891-4932-8d27-f378481f4d25","'Werknemers vaker burn-out door thuiswerken en videobellen'","2023-09-19T09:22:32.360+02:00",[99],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FNH7lCA1I0Qj5gw-qzJa_2W6bn4r6ZNfRCuzDYfqloGVoHYcVBsPHvNyrnFeFb9rxpl5Tpe8CD6GUOQh9pXdj7HhYC-w4cngQ",[101],{"id":17,"title":18},"Dit is een expertquote van Auke Bijnsdorp, Managing Partner\u002FFounder, Top of Minds Group U kunt dit bericht, of delen hiervan gebruiken op uw kanalen, met vermel"]