[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"article-7840db1a-fc08-4946-8823-ad4411db0c37--":3,"related-articles-undefined-undefined-b0fc96ac-d47e-4480-a245-63b44d4350fb-true":27},{"id":4,"type":5,"title":6,"pubDate":7,"logoUrl":8,"anpFeedCategory":9,"organisationTitle":10,"thirdParty":11,"body":12,"note":13,"imageUrls":14,"website":17,"orgId":18,"branches":19,"description":23,"expertName":24,"expertPhoto":25,"quoteReason":26},"7840db1a-fc08-4946-8823-ad4411db0c37","QUOTE","'Aanpak moslimdiscriminatie blijft achter: acties nodig in onderwijs en op arbeidsmarkt'","2024-10-25T14:31:58.500+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002Fb0fc96ac-d47e-4480-a245-63b44d4350fb\u002F82248719-dc28-4d7c-852a-9d4043cbb0c5.jpg","Binnenland","Movisie",false,"\u003Cp>\u003Cp>\u003Cstrong>Discriminatie van moslims komt veel voor in Europa, volgens nieuw onderzoek van de European Union Agency for Fundamental Rights (FRA). Het was al bekend dat er veel moslimdiscriminatie in Nederland was. Maar dit rapport drukt onze neus nog een keer op deze pijnlijke feiten. Wat echt cruciaal is dat er meer en betere aanpakken komen tegen moslimdiscriminatie. We praten al lange tijd over het thema maar in de praktijk worden nog te weinig concrete aanpakken tegen moslimdiscriminatie ingezet. Er is actie nodig in het onderwijs en op de arbeidsmarkt.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cp>\u003Cstrong>Onderwijs: vermijd debatten\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wat werkt in de aanpak van moslimdiscriminatie is bijvoorbeeld door effectieve lespakketten op scholen in te zetten. Er bestaan helaas ook lessen die averechts werken, dus daarom is het belangrijk om ze te toetsen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wat niet werkt is om discussies en debatten in een klas organiseren. Bijvoorbeeld door de rechten van moslims te bediscussiëren met stellingen zoals: mogen moslims moskeeën bouwen in Nederland? En leerlingen te laten reageren met voors en tegens. Daarmee wek je de indruk dat het normaal is om de rechten van minderheidsgroepen ter discussie te stellen. Zulk soort debatten gebeuren helaas nog steeds in sommige lessen burgerschap of maatschappijleer. Terwijl discriminatie, in dit geval op grond van religie, verboden is. \u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarom is het belangrijk om juist de antidiscriminatiewet centraal te zetten in de les. Ga bijvoorbeeld in gesprek over: hoe kunnen we ons samen inzetten tegen moslimdiscriminatie? Ook sprekers, theaterstukken en films kunnen effectief zijn. Bijvoorbeeld wanneer het moslimjongeren zijn die ervoor zorgen dat leerlingen die zelf geen moslim zijn zich in kunnen gaan leven in moslims. Want internationaal onderzoek wijst uit dat inleven in iemand die je ziet als ‘anders’, vooroordelen vermindert.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Arbeidsmarkt: objectief werven en selecteren\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Uit het rapport van FRA komt verder naar voren dat in Nederland veel arbeidsmarktdiscriminatie speelt ten aanzien van moslims. Om dat tegen te gaan, kan objectief werven en selecteren goed helpen. Dat betekent dat je niet afgaat op het gevoel van een klik die je met iemand hebt. Je kijkt alleen naar de concrete competenties die nodig zijn voor een functie. Hierdoor krijgen onbewuste vooroordelen en stereotypen minder kans. Want onbewust heb je vaker een beter gevoel bij iemand die op je lijkt. Bij objectief werven en selecteren valt dat weg en kies je voor de geschiktste kandidaat.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cimg style=\"max-width:550px;\" src=\"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002Fb0fc96ac-d47e-4480-a245-63b44d4350fb\u002F7840db1a-fc08-4946-8823-ad4411db0c37\u002FKopievanANPquoteopLinkedIn1.jpg\"\u002F>\u003C\u002Fp>","Voor meer informatie, neem contact op met de expert Hanneke Felten. Bij overname van tekst, pdf of beeld, altijd Movisie en de naam van de expert vermelden.",[15,16],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002Fnv8BQdx6W94MKbIa6HDYh9M_lVlz_k6ZbFqmXHQlS-N_6UAdi9oaqQmr7SzfkgfzkaUOzZw_WtllAVqVV8EZ8dIBZ41fb5A2sT0","https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002Fb0fc96ac-d47e-4480-a245-63b44d4350fb\u002F7840db1a-fc08-4946-8823-ad4411db0c37\u002FMoslimdiscriminatie.pdf","https:\u002F\u002Fwww.movisie.nl\u002Fpublicatie\u002Fgeen-ruimte-discriminatie","b0fc96ac-d47e-4480-a245-63b44d4350fb",[20],{"id":21,"title":22},"38100","Algemeen nieuws","Discriminatie van moslims komt veel voor in Europa, volgens nieuw onderzoek van de European Union Agency for Fundamental Rights (FRA). Het was al bekend dat er ","Hanneke Felten","https:\u002F\u002Fstorage.googleapis.com\u002Fanp-live.appspot.com\u002Fexpert-images\u002F5a88ea03-7a82-4b4e-991a-822cd367e82b","EU-rapport: helft Nederlandse moslims heeft discriminatie ervaren",[28,37,44,53,60,67,78,85,92,101],{"id":29,"title":30,"pubDate":31,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":18,"branches":32,"description":36},"01dbcd33-dcb6-4a72-91b8-96eacf399ec3","Kabinet breidt programma's Regenboogsteden en Veilige Steden uit","2026-09-25T13:00:00.039+02:00",[33],{"id":34,"title":35},"28100","Politiek en overheid","ONDER EMBARGO TOT EINDE SPEECH STAATSSECRETARIS TIELEN 25 SEPTEMBER 2026 16.00 UUR De programma’s Regenboogsteden en Veilige Steden worden de komende jaren voor",{"id":38,"title":39,"pubDate":40,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":18,"branches":41,"description":43},"3c23ada7-3093-4d4e-8ca1-182ca4026d32","'Wie gendergelijkheid wil, moet verandering van onderop steunen'","2026-09-18T15:57:44.738+02:00",[42],{"id":34,"title":35},"Nederland is opnieuw gezakt op de WEF-ranglijst van landen met de meeste gendergelijkheid. De daling komt vooral door achterblijvende financiële gelijkheid en o",{"id":45,"title":46,"pubDate":47,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":18,"branches":48,"description":52},"b7c656d6-15b5-4c71-b54a-bee8e4d4800a","'Overheid moet beleid maken mét, niet óver mensen met een licht verstandelijke beperking'","2026-09-01T11:37:06.982+02:00",[49],{"id":50,"title":51},"29100","Zorg","De provincie Limburg vraagt minister Mirjam Sterk (Langdurige Zorg) om een landelijk debat voor mensen met een licht verstandelijke beperking te houden. In gesp",{"id":54,"title":55,"pubDate":56,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":18,"branches":57,"description":59},"c037647f-b14b-44e2-8d89-f8bea874062b","'Racistisch geweld tegen vluchtelingen is vaak voorspelbaar: zet in op preventie'","2026-07-28T10:24:51.217+02:00",[58],{"id":34,"title":35},"‘Gezin uit Syrië voor vierde keer doelwit van vernielingen’, kopt de NOS. Het incident staat niet op zichzelf. Intimidatie, vernielingen en racistisch gemotivee",{"id":61,"title":62,"pubDate":63,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":18,"branches":64,"description":66},"efcc8d52-fddf-40e5-91e2-29da261d3abf","'Veiligheid van lhbtiqa+ personen begint bij een positieve sociale norm'","2026-07-15T09:12:08.492+02:00",[65],{"id":34,"title":35},"In de nacht van vrijdag 10 juli werd een man van zijn fiets getrokken en mishandeld nadat hij bij de Pride in Amersfoort was geweest. Hij belandde zwaargewond i",{"id":68,"title":69,"pubDate":70,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":71,"orgId":18,"branches":73,"description":77},"c24391dc-5dac-4916-92bd-4a40dae7a44e","Arbeidsmarktdiscriminatie op grond van gewicht: een nog weinig onderzocht probleem","2026-07-09T09:00:00.041+02:00",[72],"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002Fb0fc96ac-d47e-4480-a245-63b44d4350fb\u002Fc24391dc-5dac-4916-92bd-4a40dae7a44e\u002FArbeidsdiscriminatieopgrondvangewichtEenverkenning.pdf",[74],{"id":75,"title":76},"12109","Arbeidsmarkt en ondernemen","Arbeidsmarktdiscriminatie raakt veel Nederlanders met een migratieachtergrond, met een beperking en ook oudere werknemers. Maar hoe zit het met discriminatie op",{"id":79,"title":80,"pubDate":81,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":18,"branches":82,"description":84},"fcf702c5-26b6-4535-b164-5b3485dc6aee","'Conversietherapie wordt strafbaar, maar houd aandacht voor religieuze lhbtiqa+ personen'","2026-06-04T14:18:48.663+02:00",[83],{"id":34,"title":35},"De Eerste Kamer behandelde op dinsdag 2 juni 2026 de Wet strafbaarstelling conversiehandelingen jegens lhbtiqa+ personen. Het lijkt erop dat deze wet er na de s",{"id":86,"title":87,"pubDate":88,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":18,"branches":89,"description":91},"cf38ab51-acd4-4205-bdb1-091b2ccf8ee7","'Gemeenten aan zet bij ondersteuning ernstig belaste mantelzorgers'","2026-05-22T07:30:00.142+02:00",[90],{"id":34,"title":35},"‘Stijgend aantal ernstig belaste mantelzorgers maakt ondersteuning belangrijker dan ooit’ kopt het Sociaal Cultureel Planbureau met de publicatie over de staat ",{"id":93,"title":94,"pubDate":95,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":96,"orgId":18,"branches":98,"description":100},"7fd5e9f0-4d6d-4e9d-a2aa-f95bb792f24a","Manifest aan Tweede Kamer: Stop gendergerelateerd geweld, zet diversiteit centraal","2026-05-26T07:00:00.044+02:00",[97],"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002Fb0fc96ac-d47e-4480-a245-63b44d4350fb\u002F7fd5e9f0-4d6d-4e9d-a2aa-f95bb792f24a\u002FVoorbladmanifestalliantieveranderingvanbinnenuit2026.pdf",[99],{"id":34,"title":35},"Dinsdag 26 mei biedt de Alliantie Verandering van Binnenuit om 13.30 een manifest aan de Tweede Kamer aan met zes aanbevelingen voor een cultuur- en diversiteit",{"id":102,"title":103,"pubDate":104,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":18,"branches":105,"description":107},"7d93d9e9-5bb3-4f5e-89a9-70f1f339961b","'Kruistocht tegen cruisingplekken zorgelijk'","2026-05-11T15:24:33.847+02:00",[106],{"id":34,"title":35},"In het cruisegebied De Oeverlanden is een forse toename van geweld tegen bezoekers. Slachtoffers worden door groepjes jongeren uitgescholden, bespuugd, bekogeld"]