[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"article-8288fd7b-d34d-4f1c-9d0d-3283cf9ea405--":3,"related-articles-undefined-undefined-42d5dda0-2a4d-45e3-ab51-76cddab74cde-true":18},{"id":4,"type":5,"title":6,"pubDate":7,"logoUrl":8,"anpFeedCategory":9,"organisationTitle":10,"thirdParty":11,"body":12,"note":13,"city":14,"website":15,"orgId":16,"description":17},"8288fd7b-d34d-4f1c-9d0d-3283cf9ea405","PRESSRELEASE","Inkomensverschil man-vrouw in Nederland pas in 2052 gedicht","2017-04-26T14:00:00.074+02:00","","Economie","PwC B.V.",false,"\u003Cp>De Europese Commissie pleit voor tien dagen vaderschapsverlof. Dat is een van haar plannen om de loonverschillen tussen mannen en vrouwen te verkleinen. Uit onderzoek van PwC blijkt dat in Nederland vrouwen gemiddeld zestien procent minder verdienen dan hun mannelijke collega’s. Als dit percentage gelijk zou liggen, nemen de inkomsten van werkende vrouwen in Nederland toe met 30 miljard euro, zo blijkt uit de ‘Women in Work’-index van PwC.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Volgens de index zou het Nederlandse bruto binnenlands product met 108 miljard euro stijgen als het percentage werkende vrouwen in Nederland identiek zou zijn aan Zweden. In Zweden ligt de arbeidsparticipatie van vrouwen vijf procent hoger op 79 procent.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Het werk-privé patroon verschilt tussen mannen en vrouwen, omdat vrouwen vaker in deeltijd werken. In Nederland werk slechts 39 procent van de vrouwen fulltime. ‘Dit onderzoek onderstreept maar weer eens dat Nederlandse vrouwen wereldkampioen deeltijdwerken zijn. Minder werken betekent vaak ook een minder snelle loonstijging. Daarnaast is het loon in de sectoren en beroepen waarin deeltijdwerken mogelijk is zoals de zorg en het onderwijs, vaak lager dan in die waar fulltime werken gebruikelijk is’, aldus Jan Willem Velthuijsen, hoofdeconoom PwC.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>En dat is een gemiste kans, vindt Velthuijsen. ‘Sinds de jaren 90 presteren meisjes en vrouwen over de hele linie beter op school en vervolgopleidingen dan mannen. Het percentage voortijdig schoolverlaters is bij vrouwen veel lager dan bij mannen en vrouwen studeren sneller af.’\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Naast sectoren, zijn er verschillen tussen regio’s. In Amsterdam is het inkomensverschil het kleinst, op de voet gevolgd door Groningen en Den Haag. In Amsterdam en Groningen werken relatief veel hoogopgeleide vrouwen. In Den Haag werken veel vrouwen in de publieke sector, waar het inkomensverschil kleiner is dan in de private sector. ‘Toch verdienen vrouwen in de hoofdstad slechts 68 procent[1] van wat een man voor hetzelfde werk verdient’, aldus Velthuijsen.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>‘Het inkomensverschil is het grootst in Zeeland. Voor hetzelfde werk krijgt een vrouw 53 procent betaald van het salaris van een man. De oorzaak is dat veel Zeeuwse vrouwen werken in de groot- en kleinhandel en de zorg. Daar ligt de beloning lager.’\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Met de huidige groeilijn is het inkomensverschil in Nederland pas in 2052 gedicht. De PwC-studie geeft beleidstips om dat te versnellen. Zo kan de overheid meer inzetten op betaalbaardere kinderopvang en gedeeld ouderschapsverlof, zoals verruiming van het vaderschapsverlof. Bedrijven kunnen ook meer doen. Diversiteitsbeleid om de werkcultuur vrouwvriendelijker te maken en flexwerken om werk en privé makkelijker te combineren, behoren tot de opties.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>[1] Volgens de CBS-definitie van Gender Pay Gap\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>&nbsp;\u003C\u002Fp>","1.\tVoor meer informatie kunt u contact opnemen met Koen Jonker, persvoorlichter PwC, tel. 08879-24982 of email koen.jonker@nl.pwc.com.\r\n\r\n2.\tBij PwC willen we een bijdrage leveren aan het vertrouwen in de maatschappij en het oplossen van belangrijke problemen. Wij zijn een netwerk van firma’s in 157 landen met meer dan 223.000 mensen. Bij PwC in Nederland werken ruim 4.700 mensen met elkaar samen. Wij zien het als onze taak om kwaliteit te leveren op het gebied van assurance-, belasting- en adviesdiensten. Vertel ons wat voor u belangrijk is. Meer informatie over ons vindt u op www.pwc.nl.\r\n\r\nPwC verwijst naar de Nederlandse firma en kan soms naar het PwC-netwerk verwijzen. Elke aangesloten firma is een afzonderlijke juridische entiteit. Kijk op www.pwc.com\u002Fstructure voor meer informatie.\r\n","Amsterdam","www.pwc.nl","42d5dda0-2a4d-45e3-ab51-76cddab74cde","De Europese Commissie pleit voor tien dagen vaderschapsverlof. Dat is een van haar plannen om de loonverschillen tussen mannen en vrouwen te verkleinen. Uit ond",[19,24,29,34,39,44,49,56,63,70],{"id":20,"title":21,"pubDate":22,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"description":23},"d9589263-19e3-453e-b8a0-285f954c0214","China en Europa verhogen R&amp;D-uitgaven met dubbele cijfers","2018-12-13T15:51:46.272+01:00","De 1000 meest innovatieve bedrijven ter wereld hebben in 2018 782 miljard dollar aan R&D uitgegeven, een stijging van elf procent. Vooral Chinese (34 procent) e",{"id":25,"title":26,"pubDate":27,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"description":28},"a59f6fc9-5906-4256-a365-cc4fbe7ad87d","Overheid moet meer technologie inzetten bij voldoen belastingplicht","2018-11-22T12:34:13.288+01:00","Belastingautoriteiten wereldwijd zouden meer kunnen doen om de potentie van nieuwe technologie te gebruiken om de administratieve lastendruk voor belastingbetal",{"id":30,"title":31,"pubDate":32,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"description":33},"13476753-9738-4209-9984-3bcb0669c943","Groeifactoren NL social enterprise-sector internationaal gedeeld","2018-10-24T13:17:13.009+02:00","De Nederlandse social enterprise-sector is de afgelopen vijf jaar enorm gegroeid. Na een voorbereidende- en pioniersfase, bevindt zij zich nu in de ontwikkeling",{"id":35,"title":36,"pubDate":37,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"description":38},"66acfa2c-6733-4fd5-86dd-d4d333b2d981","Nederlandse E&amp;M-markt groeit door streamen, gamen, adverteren op maat","2018-10-02T07:30:00.083+02:00","Streamen, gamen en op maat adverteren zijn de groeimotoren van de Nederlandse entertainment- en mediamarkt (E&M). Deze industrie zal tot 2022 jaarlijks zo’n dri",{"id":40,"title":41,"pubDate":42,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"description":43},"a8bcc6ce-da2a-4e80-adaf-48185b55cb8d","Betere resultaten PwC over boekjaar 2017\u002F2018","2018-09-28T18:42:00.942+02:00","● Omzet van PwC Nederland is met 8,6% gestegen naar € 832.7 miljoen. ● De omzet van Assurance bedraagt € 332.2 mln. (+ 8,4%), van Tax & Legal € 278.1 mln. (+ 5,",{"id":45,"title":46,"pubDate":47,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"description":48},"797e40ef-3902-4664-b002-1b428b1abd16","Maar liefst vijf winnaars Social Impact Lab 2018","2018-09-25T19:00:49.189+02:00","Coolfinity, GiantLeaps, Kodluyoruz (start-ups), Active Cues (scale-up) en MUMO (publieksprijs) zijn de winnaars van het Social Impact Lab 2018. Accountants- en ",{"id":50,"title":51,"pubDate":52,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":53,"orgId":16,"description":55},"e28bc458-ff8d-4339-814c-3e99c9024130","PwC vaart voor achtste keer mee met botenparade Pride Amsterdam","2018-08-01T09:57:23.819+02:00",[54],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FF_XjVAE5MUHNsImmGIdfuUZXUS1qeXW_eKtEHiM1deuz0YoPIMY5ogpBtNINvCNsU3EBM9W6IgNNKtUo3TpFb2FgB-0Q_fkoXw","PwC vaart aanstaande zaterdag voor de achtste keer mee met de Canal Parade van Pride Amsterdam. Voor het derde jaar op rij doet de accountants- en adviesorganis",{"id":57,"title":58,"pubDate":59,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":60,"orgId":16,"description":62},"04f6fdcb-4df0-4b73-98e0-0851c4c7e205","PwC en Plastic Whale maken wateren plasticvrij","2018-06-29T08:24:36.076+02:00",[61],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FlbMtBjSMFnU1ZCALi1zgqkakP-O7n92vR8saUt0btijSBtr3wUDDYUumy2m7nHOkE9X2VpwVyHI4B7tGqBBBuFqI1Icpt1MO","PwC sponsort Plastic Whale, een sociale onderneming die wateren plasticvrij wil maken en van het opgeviste plastic nieuwe producten fabriceert. Een van de sloep",{"id":64,"title":65,"pubDate":66,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":67,"orgId":16,"description":69},"f1d6abc5-518f-4c8e-9914-94f33ceabf52","Nieuwe voorzitter en raad van bestuur PwC Nederland","2018-06-21T16:40:26.638+02:00",[68],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FTaAzNWIoP7yVLOHI3m23fVYYavuXGCSEjN2xmbll6OHTycAPxfmOwjkc3WHRnVCK--_RC72e4wGbUy4-MONLpRDhlAbCj5N6Ys4","Ad van Gils is met ingang van 1 juli benoemd tot nieuwe voorzitter van de raad van bestuur van PwC Nederland. Het nieuwe team bestaat verder uit Agnes Koops, Jo",{"id":71,"title":72,"pubDate":73,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"description":74},"c2b3ce6d-b52f-4e30-a811-2ff26ed58ddf","Opbrengst Nederlandse tv-reclamemarkt in 2017 gedaald","2018-06-18T13:47:34.138+02:00","Reclame-inkomsten mobiele dataverbindingen overstijgen voor het eerst die van vaste internetverbindingen AMSTERDAM –De totale bestedingen binnen de wereldwijde "]