[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"article-846ea3ab-c5e3-42c0-bd58-408b86a1198a--":3,"related-articles-undefined-undefined-957127d9-4436-4915-aec2-95af3bffb6f2-true":23},{"id":4,"type":5,"title":6,"pubDate":7,"logoUrl":8,"anpFeedCategory":9,"organisationTitle":10,"thirdParty":11,"body":12,"note":13,"city":14,"website":15,"orgId":16,"branches":17,"description":21,"quoteReason":22},"846ea3ab-c5e3-42c0-bd58-408b86a1198a","PRESSRELEASE","NU’91: ‘Onderhandelaarsresultaat cao ggz schiet op meerdere punten tekort’ ","2025-03-19T22:15:47.851+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F957127d9-4436-4915-aec2-95af3bffb6f2\u002F6d62a8ef-b01e-4667-a122-f6d6acd489c1.jpg","Binnenland","NU’91",false,"\u003Cp>\u003Cp>\u003Cstrong>Vandaag is een onderhandelaarsresultaat bereikt voor de cao ggz. Volgens NU’91, beroepsorganisatie voor zorgprofessionals, is het geen optimaal resultaat. De afspraken over loon, veiligheid en reiskostenvergoeding zijn volgens NU’91 te mager. Voorzitter Femke Merel van Kooten: “We gaan nu terug naar onze achterban en vragen hen hoe zij over het resultaat denken.” \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Werkgevers stellen dat de voorgestelde loonstijging de inflatie corrigeert. Van Kooten: “De totale loonstijging voor 2025 is 3,25%, plus een stijging van het vakantiegeld met 0,33%. Maar daarvan stijgt het loon per 1 juli slechts 1%. Pas op 1 december komt die overige 2,25% erbij. Feitelijk betekent het dat er dit jaar geen volledige inflatiecorrectie plaatsvindt.”\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ook op het gebied van reiskostenvergoeding blijft de ggz achter ten opzichte van andere zorgcao’s. Waar elders de werkelijke kilometers worden vergoed, geldt in de ggz een vast bedrag. De eigen bijdrage van € 14,21 verdwijnt weliswaar, maar de reiskostenvergoeding blijft alsnog ondermaats.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Veiligheid onvoldoende geborgd\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Op het gebied van veiligheid lukt het volgens NU’91 niet om goede afspraken te maken. Van Kooten: “Juist in de ggz is veiligheid van cruciaal belang. Maar we zien nu dat het hier het slechtst is geregeld van alle cao’s. We maken ons sterk voor veiligheid van zorgprofessionals. Dat moet de hoogste prioriteit hebben. Dat hier nu geen goede afspraken over zijn gemaakt, is voor ons onaanvaardbaar.”\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Onder druk gezet\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Aan de onderhandelingstafel was volgens NU’91 sprake van een onveilige werksfeer. Van Kooten: “Onze onderhandelaar is enorm onder druk gezet, nadat zij zich kritisch uitliet over dit resultaat. Werkgevers en de andere bonden gaven aan: ‘Als je nu niet tekent, is er geen mogelijkheid meer om mee te doen met deze cao.’ Dat zoiets gebeurt aan een onderhandelingstafel waarin wij ons inzetten voor goede en veilige arbeidsvoorwaarden, vinden wij enorm zorgwekkend.” \u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Terug naar de achterban\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>De komende tijd gaat NU’91 in gesprek met haar achterban om het resultaat te bespreken. Op basis van die gesprekken, wordt bekeken welke vervolgacties nodig zijn. \u003C\u002Fp>\u003C\u002Fp>","Noot voor de redactie, niet voor publicatie. Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Michel van Erp, woordvoerder NU’91, 06 54 71 48 91 of Femke van der Palen, woordvoerder NU’91, 06 14 72 27 37, f.vanderpalen@nu91.nl ","Nieuwegein","https:\u002F\u002Fwww.nu91.nl","957127d9-4436-4915-aec2-95af3bffb6f2",[18],{"id":19,"title":20},"29100","Zorg","Vandaag is een onderhandelaarsresultaat bereikt voor de cao ggz. Volgens NU’91, beroepsorganisatie voor zorgprofessionals, is het geen optimaal resultaat. De af","",[24,31,38,45,52,59,66,75,82,89],{"id":25,"title":26,"pubDate":27,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"branches":28,"description":30},"85c8649c-7670-473a-907f-9de8f280ccee","NU’91: personeelstekort in de zorg is nationaal probleem, arbeidsvoorwaarden dus ook","2026-09-15T18:58:19.319+02:00",[29],{"id":19,"title":20},"Het kabinet erkent in de VWS-begroting hoe groot de problemen op de arbeidsmarkt zijn. Het tekort in zorg en welzijn kan in tien jaar verder oplopen tot bijna 3",{"id":32,"title":33,"pubDate":34,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"branches":35,"description":37},"3e1b05b6-a6e5-4b61-a61a-74f98c5df863","NU’91: streep door lagere BAC-vergoeding Deventer Ziekenhuis ","2026-07-07T20:48:54.788+02:00",[36],{"id":19,"title":20},"Het Deventer Ziekenhuis moet consignatiediensten met terugwerkende kracht aanmerken en belonen als bereikbaarheidsdiensten. Dat heeft de kantonrechter vandaag g",{"id":39,"title":40,"pubDate":41,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"branches":42,"description":44},"79eebe59-d26a-4adf-b8da-431ac5d20e2a","NU’91: ‘Bescherm zorgprofessionals tijdens ebola-crisis’","2026-05-27T15:11:08.568+02:00",[43],{"id":19,"title":20},"NU’91 maakt zich grote zorgen over de snel escalerende ebola-uitbraak in de Democratische Republiek Congo en Oeganda, en met name over de kwetsbaarheid van de z",{"id":46,"title":47,"pubDate":48,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"branches":49,"description":51},"8c1e280e-513d-41a5-bed3-d683688456df","NU’91: ‘Stijgende brandstofprijzen raken zorgprofessionals hard’","2026-04-10T07:00:00.033+02:00",[50],{"id":19,"title":20},"De recordhoge brandstofprijzen hebben grote impact op zorgprofessionals, zowel financieel als mentaal. Dat blijkt uit een peiling van beroepsorganisatie NU'91 o",{"id":53,"title":54,"pubDate":55,"logoUrl":22,"thirdParty":11,"orgId":16,"branches":56,"description":58},"f932f5fc-137e-46ce-8c69-bc25999c1ac2","NU’91: ‘Kabinet neemt bewust risico met gezondheid zorgprofessionals’","2026-03-03T06:00:00.033+01:00",[57],{"id":19,"title":20},"Met het terugdraaien van investeringen in pandemische paraatheid zet het huidige kabinet bewust de gezondheid van verpleegkundigen en verzorgenden op het spel. ",{"id":60,"title":61,"pubDate":62,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"branches":63,"description":65},"c457c48a-e248-4a87-9aa7-0b49219f233f","NU’91: ‘Nieuw kabinet zet deur open naar verdere afbraak van de zorg’","2026-01-30T14:04:09.594+01:00",[64],{"id":19,"title":20},"Het gepresenteerde coalitieakkoord van D66, VVD en CDA biedt geen perspectief voor zorgprofessionals en zet de toegankelijkheid en kwaliteit van zorg verder ond",{"id":67,"title":68,"pubDate":69,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":70,"orgId":16,"branches":72,"description":74},"d02a08b6-34cb-43dd-bd95-13374e9317a2","NU’91: ‘Zorgprofessionals ervaren steeds heftigere agressie tijdens hun werk’ ","2026-01-22T06:00:00.033+01:00",[71],"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F957127d9-4436-4915-aec2-95af3bffb6f2\u002Fd02a08b6-34cb-43dd-bd95-13374e9317a2\u002FInfographicAgressie20251.pdf",[73],{"id":19,"title":20},"Agressie tegen zorgprofessionals blijft een hardnekkig en ernstig probleem. Uit de jaarlijkse peiling van beroepsorganisatie NU’91 onder 967 zorgprofessionals b",{"id":76,"title":77,"pubDate":78,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"branches":79,"description":81},"e76c8243-433a-4f4e-9f11-26d4614a8ab9","NU’91: ‘Falende alarmeringssystemen brengen zorgprofessionals in gevaar’","2025-11-11T07:00:06.871+01:00",[80],{"id":19,"title":20},"Bijna een kwart van de zorginstellingen beschikt niet over een alarmeringssysteem waarmee zorgprofessionals in nood hulp kunnen inschakelen. En op werkplekken w",{"id":83,"title":84,"pubDate":85,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":16,"branches":86,"description":88},"0a7a51a6-4e29-4dee-9620-785aed81c2dd","NU’91 start rechtszaak tegen Deventer ziekenhuis om BAC-diensten","2025-10-22T14:43:50.428+02:00",[87],{"id":19,"title":20},"NU’91 start een rechtszaak tegen het Deventer Ziekenhuis vanwege een aanpassing in de classificatie en beloning van de bereikbaarheids-, aanwezigheids- en consi",{"id":90,"title":91,"pubDate":92,"logoUrl":22,"thirdParty":11,"orgId":16,"branches":93,"description":95},"df2709dd-1cef-4c26-99ed-3fe479297e6e","NU’91: ‘Zorgkwaliteit deze zomer onder druk door onderbezetting’","2025-10-15T12:23:12.628+02:00",[94],{"id":19,"title":20},"Volgens bijna 60% van de zorgprofessionals was de personele bezetting van hun team of afdeling deze zomer onvoldoende. Ruim 43% vond daarbij de werkdruk in deze"]