[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"article-8ed7db2d-64dd-409b-8b37-db5e9ccc59a1--":3,"related-articles-undefined-undefined-90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d-true":18},{"id":4,"type":5,"title":6,"pubDate":7,"logoUrl":8,"organisationTitle":9,"thirdParty":10,"body":11,"imageUrls":12,"city":14,"website":15,"orgId":16,"description":17},"8ed7db2d-64dd-409b-8b37-db5e9ccc59a1","PRESSRELEASE","Vraag naar flexwerkers stijgt explosief","2021-05-07T10:27:27.689+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d\u002F997bde18-57dc-492a-a9f9-4659255edebb.jpg","Triangle PR",false,"\u003Cp>\u003Cstrong>Vraag naar flexwerkers stijgt explosief\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Dat Nederlandse bedrijven weer in beweging komen, merkt ook hr-dienstverlener RGF Staffing. Vanwege de exponentiële vraag naar hun diensten zijn zij op korte termijn op zoek naar 200 nieuwe collega’s. \u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>RGF Staffing the Netherlands, voorheen USG People, is op zoek naar 200 nieuwe collega’s. De hr-dienstverlener ziet de vraag naar flexibele arbeidskrachten in meerdere sectoren zo snel stijgen dat het aantal functies op het hoofdkantoor en bij de dochterbedrijven als Unique, Start People, ASA, Medi Interim, Technicum of Secretary Plus op korte termijn flink moet worden uitgebreid. \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>\u003Cem>War for talent \u003C\u002Fem>\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>“Wij zien de markt op vele fronten versnellen”, zegt Jessica van den Engel, directeur people & culture van RGF Staffing the Netherlands. “De Nederlandse arbeidsmarkt heeft nu meer dan ooit een regierol nodig. Die rol vervullen wij. Al onze data wijzen erop dat we een nieuwe fase ingaan. Na de coronaklap zien we nu een opwaartse beweging waarbij in verschillende sectoren de vraag naar flexkrachten explosief toeneemt. De \u003Cem>war for talent\u003C\u002Fem> is weer helemaal terug.”\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Om de 200 vacatures zo snel mogelijk te vervullen heeft RGF Staffing een wervingscampagne gelanceerd met oud-voetbalster Anouk Hoogendijk in de hoofdrol. Door met een influencer personeel te werven, onderscheiden zij zich in de markt en spreken ze een specifieke doelgroep aan. Met duidelijke targetting heeft dit alleen in de eerste week al honderden reacties opgeleverd. \u003C\u002Fp>\n\u003Cp>De vraag naar flexkrachten is met name groot in de zorg, maar ook in de sectoren overheid, bank en verzekering, klantcontact, transport en logistiek, midden- en kleinbedrijf, engineering en techniek staan werkgevers om personeel te springen. Daarnaast is er een opvallend sterke toename in de vraag naar interim professionals met juridische ervaring, kennis op het gebied van marketingcommunicatie en financiën. Ook de vraag naar studenten neemt toe nu Nederland stap voor stap weer in beweging komt.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Uitdaging: gecontroleerde uitstroom bij GGD’s\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>RGF Staffing heeft de afgelopen maanden alle zeilen bijgezet om de verschillende GGD’s in Nederland van voldoende geschikt personeel te voorzien. Alleen al bij GGD Utrecht heeft Unique zo’n 7.000 flexmedewerkers geplaatst. Het bedrijf heeft een aparte bedrijfsunit ingericht die zich volledig richt op het werven, plannen, organiseren en behouden van mensen die werken in een zogenaamde coronabaan bij een GGD of een aanpalende organisatie. Het gaat om medewerkers die werkzaam zijn als call center-medewerker, medewerker bron- en contactonderzoek, manager teststraten, vaccineerder, verpleegkundige of arts. Deze unit waarborgt alle relevante kennis en kunde, flexibiliteit en capaciteit om de GGD-organisatie maximaal te ontzorgen en zo een bijdrage te leveren aan het gezamenlijk bestrijden van de pandemie.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>De uitdaging waar RGF Staffing nu voor staat is deze mensen na beëindiging van hun contract door te plaatsen naar een volgende baan. Van den Engel: “We willen voorkomen dat mensen gedurende de looptijd van hun opdracht bij de GGD’s op zoek gaan naar een andere baan en voortijdig uitstromen. Om ervoor te zorgen dat mensen voortijdig opstappen terwijl we het virus nog niet onder controle hebben, gaan wij tegen die tijd voor hen op zoek naar een volgende baan. Ook bieden we scholing en \u003Cem>job coaching\u003C\u002Fem> aan om deze belangrijke doelgroep een zo goed mogelijk perspectief te bieden voor de toekomst. Zo kunnen we de uitstroom gecontroleerd laten verlopen en kunnen flexmedewerkers zonder moeite naar een volgende baan.”\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Voor meer informatie en het bekijken van alle openstaande vacatures kunt u terecht op www.rgfstaffing.nl \u003C\u002Fp>\n\u003Cp>—EINDE PERSBERICHT—-\u003C\u002Fp>",[13],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FIzi8JfFT7osZ8e6UP9Zv98HNeSvVQfp8KHIkrYm2DiS88CGuDVh_ZdpyEEAk8yFbLkmxZ_HNLgZyEjHNrc1AfORYPudqTO07","Almere","http:\u002F\u002Fwww.rgfstaffing.nl","90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d","Vraag naar flexwerkers stijgt explosief Dat Nederlandse bedrijven weer in beweging komen, merkt ook hr-dienstverlener RGF Staffing. Vanwege de exponentiële vraa",[19,29,41,53,65,78,89,97,105,113],{"id":20,"title":21,"pubDate":22,"logoUrl":23,"thirdParty":10,"orgId":16,"branches":24,"description":28},"b12b87f8-db0f-4c25-9938-3c12c9e948c8","Maak een feestje van Dry January met deze bruisende mocktails","2024-01-16T11:04:26.777+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d\u002F171f815b-be6d-411d-b4d9-735ae4ed8cbb.jpg",[25],{"id":26,"title":27},"34119","Diversiteit, lifestyle en mode","Dry (of Damp) January, de maand waarin we alcohol links laten liggen, is voor velen uitgegroeid tot een jaarlijkse traditie. Er zijn verschillende beweegredenen",{"id":30,"title":31,"pubDate":32,"logoUrl":33,"thirdParty":10,"imageUrls":34,"orgId":16,"branches":36,"description":40},"404cd275-1b25-4270-a4bb-c4d162a658ca","Branchevereniging Esports Nederland als geassocieerde aangesloten bij NOC*NSF","2023-11-30T09:20:59.614+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d\u002Fbaf21e6a-8c33-41c5-a035-187706728748.jpg",[35],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002Fl3JE6YBlmc2CB2jAAO0ofOf58c1rGbbrEVchFDfORI3N9YNlLldbHQ0ITb2zSRjxkPtlphd_kSbFCDTj5nd7IWS0AtNASYge",[37],{"id":38,"title":39},"49100","Sport","Op 20 november jl. zette de Nederlandse esports-industrie een historische stap: Branchevereniging Esports Nederland (BEN) werd unaniem toegelaten als geassociee",{"id":42,"title":43,"pubDate":44,"logoUrl":45,"thirdParty":10,"imageUrls":46,"orgId":16,"branches":48,"description":52},"e27c1d6e-d767-4da8-9082-6bfa1b1dff90","Dit is er komend weekend te doen tijdens Heroes Dutch Comic Con","2023-11-15T11:47:34.509+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d\u002F10930981-080c-4f31-8fc4-ac7b0aca6358.jpg",[47],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FwFdBdzFCVybh5KB3nCQoDHHKMOPu5tYF5O7WrVtb_xFrnh7HNuSnj6BsiOO-s3nlivUKyin4HUTsTigmOfq7y7K4vS8IYPPke4A",[49],{"id":50,"title":51},"22100","Entertainment","Op 18 en 19 november opent Heroes Dutch Comic Con opnieuw de deuren in de Jaarbeurs Utrecht voor de wintereditie. Jong en oud kunnen zich hier optimaal vermaken",{"id":54,"title":55,"pubDate":56,"logoUrl":57,"thirdParty":10,"imageUrls":58,"orgId":16,"branches":60,"description":64},"7a713244-a76e-4fde-81da-540724deeba4","Wie zijn de lokale helden van regio Utrecht?","2023-05-24T15:36:05.142+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d\u002F8dc15b45-f2cb-43b5-a877-2ff7d4f66cb7.jpg",[59],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002Fpsncnz5ZM4j9RKZ4v8qj8Ktsc1VsbnRiwEgIvUtyQydYVucovvhjLt7rJqj_L957NVUyAF0C2qgRGlNFEpXtM6yRk8XecYupN10",[61],{"id":62,"title":63},"38100","Algemeen nieuws","Ken jij een lokale held die het verdient om in de bloemen gezet te worden? Meld deze goeddoener dan nu aan voor de ’Local Hero Award’ ! Elk jaar op World Kindne",{"id":66,"title":67,"pubDate":68,"logoUrl":69,"thirdParty":10,"imageUrls":70,"orgId":16,"branches":73,"description":77},"7f68fdec-8071-4243-a037-20d82aad7714","60% groei voor automotive recruitmentplatform Easy Way","2023-05-23T10:12:30.356+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d\u002F4367d278-ba44-4fc0-8bfe-bda60274736a.jpg",[71,72],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FEy-Pc6KU55365VfBlGTHrTmKYHAIiuO6oy7Yt1kCcIuJzAVD0GTEUgoVrfOfu4OWmsTODJ4qJkpB_Ed3X_Pp2rWzCRmnFNST","https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d\u002F7f68fdec-8071-4243-a037-20d82aad7714\u002FLogo.pdf",[74],{"id":75,"title":76},"12109","Arbeidsmarkt en ondernemen","Easy Way, het automotive recruitmentplatform van ASA, realiseert een spectaculaire omzetgroei van maar liefst 60% in slechts twee jaar tijd. Deze groei werd ger",{"id":79,"title":80,"pubDate":81,"logoUrl":23,"thirdParty":10,"imageUrls":82,"orgId":16,"branches":84,"description":88},"cadc371e-a834-4bfc-b679-1019d7bf125b","SodaStream bespaarde 5 miljard plastic flessen voor eenmalig gebruik in 2022","2023-04-18T09:43:07.270+02:00",[83],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FCrICzNCXpnd-rntTXvP1-tfNvZyC_TPispg_wTQv_tIFCxlUtJjmM4R6Jiz7MX9n3sDiryE41WBDgEBde-V5A6_4HP_Rpt0",[85],{"id":86,"title":87},"23100","Klimaat, milieu en duurzaamheid","Deze besparing is te danken aan alle SodaStream-gebruikers wereldwijd. En daarbovenop heeft Sodastream nog meer duurzame stappen gezet en mooie resultaten behaa",{"id":90,"title":91,"pubDate":92,"logoUrl":93,"thirdParty":10,"imageUrls":94,"orgId":16,"description":96},"1d1b7b64-7b06-4e23-910b-f534070b3be6","Zorgt Nederlandse directheid voor langdurig singles? 65% weigert eisen aan te passen","2022-10-27T09:52:11.133+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d\u002F1f80a68f-8336-4803-8914-28cbfa6c3695.jpg",[95],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FNO2OHBM9jjM24y1yRF2-OelgmK45I2ZQ8R5_mH0vCck23TYRsvrclwhLjqwFi0L6Tkiv_L3c21gzFcW7sKUoh2AYBBJ2xsrQGA","Datingapp signaleert nieuwe datingtrend die passend is bij de Nederlandse nuchterheid: Dutching season Zondag zet Nederland de klok weer een uur achteruit, waar",{"id":98,"title":99,"pubDate":100,"logoUrl":101,"thirdParty":10,"imageUrls":102,"orgId":16,"description":104},"12061228-228f-4860-a187-619e5a037de9","Vegan maaltijdenmerk Lazy Vegan ontvangt investering van half miljoen euro","2022-06-28T11:16:37.543+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d\u002F8fac99a9-29ba-462d-b447-d074988a1ee5.jpg",[103],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002Ffje8aTUhVQmnxU-oha0kqCIoeoRib53uI4wIudR8J3HX3IOlOILW8wXCpjMaXYPzo8AmmLdjHG9dGL44N4gDpj0dgVayJwu0","AMSTERDAM, 28 juni 2022 - Lazy Vegan®, het merk achter de ingevroren panklare vegan maaltijden, groeit stevig door en ontvangt om dit mogelijk te maken wederom ",{"id":106,"title":107,"pubDate":108,"logoUrl":109,"thirdParty":10,"imageUrls":110,"orgId":16,"description":112},"96633f2e-360c-430a-a63b-029991c5f085","Unique opent vestiging op Schiphol","2022-05-13T16:17:30.012+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d\u002Fa2cd78be-704c-40ed-9302-05d9669e33f3.jpg",[111],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FUXfcL0pDRUojIoQEfZzFx3Gd26rWRjv5JY9Dgik0GxWQfuiOhbsKSgu9JE9jmNcKhXyrrjQqDpH4XgHAp684FicJJRXOZ4VO2Q","Op 12 mei opende Unique uitzendbureau haar deuren op Schiphol. Unique was al actief op Schiphol, maar heeft hier vanaf nu een eigen, fysieke vestiging. Het Uniq",{"id":114,"title":115,"pubDate":116,"logoUrl":117,"thirdParty":10,"imageUrls":118,"orgId":16,"description":121},"6f9eda56-af87-4e02-9ffd-536f8f685fb4","Met deze tips overleef je Alaska en de Amazone","2022-04-25T11:07:14.423+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F90b7cbeb-2b98-40c6-9d5d-2db795a4817d\u002Fd0a695d9-6043-44c2-a256-a958780e0c7b.jpg",[119,120],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FH1Tx4AeB5syE55D14stf9gBc4UCdNViwA4CFw2kjfTIQhFEJyDkqG66mL3iOUZ2Nh3Kb6A_2_wT_a7-vvcQTVupMlu7v__JHCI8","https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002F8zlD_E9pD_6LMsunUb0agbV8kq6Etg-LQ7-KJ20ZNEM4RzygOXpurYM1KU4wN1nMi5hJ76gITqJ8GC3yQ7OxHbs7t36mDs4KJyI","De wereld is weer open en men kan niet wachten om erop uit te trekken. De één kiest voor de luxe van een hotel, de ander verkent liever de woeste natuur. Zo ook"]