[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"article-b3caecdc-48c3-4251-955f-ac4572d25b33--":3,"related-articles-undefined-undefined-8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae-true":25},{"id":4,"type":5,"title":6,"pubDate":7,"logoUrl":8,"anpFeedCategory":9,"organisationTitle":10,"thirdParty":11,"body":12,"note":13,"imageUrls":14,"city":17,"website":18,"orgId":19,"branches":20,"description":24,"quoteReason":13},"b3caecdc-48c3-4251-955f-ac4572d25b33","PRESSRELEASE","Nederland koploper in financieel welzijn, ondanks toenemend stressniveau ","2025-12-04T07:00:00.997+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae\u002Fffbb9f47-de79-46be-832d-cf0e699e7fe4.jpg","Economie","Cigna Healthcare",false,"\u003Cp>\u003Cul>\n \u003Cli>Het financiële welzijn in Nederland ligt aanzienlijk hoger (30%) dan het wereldwijde gemiddelde (24%).\u003C\u002Fli>\n \u003Cli>Tegelijkertijd geven meer Nederlanders aan zich het afgelopen jaar gestrest te hebben gevoeld: 54% tegenover 47% in 2024.\u003C\u002Fli>\n \u003Cli>De belangrijkste stressfactoren voor Nederlanders zijn geopolitiek (31%), onzekerheid over de toekomst (30%) en de huidige kosten van levensonderhoud (26%).\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Amsterdam, 4 december 2025\u003C\u002Fstrong> - Nederlanders scoren internationaal hoog op financieel welzijn. Bijna een derde van de Nederlandse volwassenen noemt hun financiële situatie zeer goed of uitstekend; wereldwijd is dat 24%. Ondanks deze sterke financiële positie nemen de stressniveaus onder Nederlandse volwassenen aanzienlijk toe.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cimg style=\"max-width:550px;\" src=\"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae\u002Fb3caecdc-48c3-4251-955f-ac4572d25b33\u002Ffotocigna.jpg\"\u002F>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cp>Deze resultaten komen uit een wereldwijd onderzoek van internationale zorgverzekeraar Cigna Healthcare onder ruim 11.000 volwassenen in 13 landen. De studie onderzoekt verschillende aspecten van gezondheid en welzijn om de belangrijkste drijfveren van vitaliteit te identificeren. Door breder te kijken dan alleen fysieke en mentale gezondheid, laat de studie zien met welke uitdagingen werknemers te maken hebben en benadrukt ze het belang van een integrale aanpak van welzijn voor weerbaarheid in organisaties en gemeenschappen.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Hoewel Nederlanders zich doorgaans goed voelen over hun financiële situatie, zien zij financieel welzijn niet als bepalend voor hun totale welzijn. Voor Nederlandse volwassenen heeft fysieke gezondheid de hoogste prioriteit bij het bepalen van het algemene welzijn, ver boven het wereldwijde gemiddelde. Mentale gezondheid volgt op de tweede plaats, gevolgd door de gezondheid van het gezin. Financieel welzijn staat lager op de lijst van prioriteiten en wordt door Nederlanders als minder essentieel gezien voor het totale welzijn dan internationaal het geval is.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Stijgend stressniveau ondanks sterke financiële positie\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>De discrepantie tussen financieel welzijn en wat mensen het belangrijkst vinden voor hun algehele welzijn, blijkt ook uit de oplopende stressniveaus. Meer dan de helft van de Nederlandse volwassenen (54%) geeft aan stress te ervaren – een aanzienlijke toename ten opzichte van 2024 (47%). De belangrijkste bronnen van stress onder Nederlanders zijn geopolitieke onzekerheden, bezorgdheid over de toekomst en de huidige kosten van levensonderhoud. Deze bevindingen illustreren dat financiële stabiliteit geen garantie biedt voor het volledig wegnemen van dagelijkse spanningen.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Uit de \u003Cem>International Health Study 2025\u003C\u002Fem> van Cigna Healthcare blijkt dat stress grote invloed heeft op het concentratievermogen van werknemers en een negatieve invloed heeft op hun prestaties. Dit leidt tot lagere productiviteit, minder presenteïsme en een hoger personeelsverloop, wat directe gevolgen heeft voor organisaties. De effecten van stress beperken zich niet tot de werkplek, maar beïnvloeden ook het dagelijks functioneren, het energieniveau en het algemeen welzijn van medewerkers. Door te investeren in een integraal gezondheidsbeleid dat alle facetten van welzijn adresseert, kunnen werkgevers deze negatieve effecten mitigeren en bijdragen aan een gezonde werk-privébalans en optimale prestaties van hun personeel.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Matthijs de Rave, \u003Cem>Regional Sales Director Global Health Benefits\u003C\u002Fem> bij Cigna Healthcare licht toe:\u003Cstrong> \u003C\u002Fstrong>“Nederland presteert uitzonderlijk goed op financieel welzijn, maar de stijgende stressniveaus laten zien dat welzijn meer omvat dan alleen de financiële situatie. Voor werkgevers en beleidsmakers onderstrepen de bevindingen het belang van van een bredere aanpak van welzijn, die niet alleen financiële weerbaarheid omvat, maar initiatieven die alle dimensies van welzijn ondersteunen, zoals fysieke, mentale, sociale, werkgerelateerde en intellectuele gezondheid. Investeren in vitaliteit en integraal welzijn is niet alleen een kwestie van goede arbeidsvoorwaarden – het is essentieel voor het succes van een organisatie. Door medewerkers op verschillende vlakken van welzijn te ondersteunen, wordt stress verminderd, blijft de productiviteit op peil en worden burn-outs voorkomen. Dit alles draagt bij aan een betrokken en veerkrachtig team, zelfs in een financieel welvarende samenleving.”\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Download het volledige rapport\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>De bevindingen van de \u003Cem>Cigna Healthcare International Health Study 2025\u003C\u002Fem> benadrukken de complexe relatie tussen financieel welzijn en mentale gezondheid. Resultaten laten zien dat zelfs in landen met een hoog financieel welzijn stressfactoren zoals geopolitiek, onzekerheid over de toekomst en de huidige kosten van levensonderhoud een aanzienlijke invloed kunnen hebben op het dagelijks leven.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Download de \u003Cem>Cigna Healthcare International Health Study 2025\u003C\u002Fem> via \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.cignaglobal.com\u002Fstatic\u002Fcigna-rebranding\u002Fpdf\u002Fcignaglobal-uvsl\u002Fcigna-healthcare-international-health-study-2025-final.pdf\" target=\"_blank\">cigna-healthcare-international-health-study-2025-final.pdf\u003C\u002Fa> voor meer informatie. \u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Einde \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Over de Cigna Healthcare International Health Study\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>In mei 2025 ondervroeg Cigna Healthcare in samenwerking met YouGov, een wereldwijd bedrijf voor opinieonderzoek en data, ruim 13.000 respondenten woonachtig in 13 landen: het Verenigd Koninkrijk, de VS, Spanje, Nederland, België, Zwitserland, Kenia, De Verenigde Arabische Emiraten, Saoedi-Arabië, Singapore, Japan, Zuid-Korea en de Hong Kong SAR. De online enquête die representatief is voor de nationale bevolking, beoordeelde de gezondheid, vitaliteit en het welzijn van meer dan 1.000 volwassenen (18 jaar en ouder) in de VS, VK, Spanje, De Verenigde Arabische Emiraten, Singapore, Japan, Zuid-Korea en de Hong Kong SAR, en meer dan 500 volwassenen per markt in Kenia, Saoedi-Arabië, België, Nederland en Zwitserland.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>De Evernorth Vitality Index© en Well-Being Index\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>De Evernorth Vitality Index© (EVI) is ontwikkeld in samenwerking met de gerenommeerde klinisch psycholoog en auteur Dr. Richard Ryan. De index biedt een compleet inzicht voor het vermogen van mensen om een gezond, krachtig en energiek leven te leiden. Dit sluit nauw aan bij onze missie om de gezondheid en vitaliteit van de mensen die wij wereldwijd bedienen te verbeteren. Respondenten kregen een reeks vragen om hun gevoel van sociaal, werkgerelateerd, financieel, intellectueel, spiritueel, emotioneel en ecologisch welzijn te meten.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Respondenten werd ook gevraagd hun welzijn te beoordelen aan de hand van zeven pijlers: gezinswelzijn, financieel welzijn, mentaal welzijn, lichamelijk welzijn, sociaal welzijn, spiritueel welzijn, werkgerelateerd welzijn, en algeheel welzijn, met een schaal die loopt van “slecht”, tot “matig”, tot “goed” tot “zeer goed” tot “uitstekend”.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Over Cigna Healthcare\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Cigna Healthcare is een aanbieder van gezondheidsoplossingen die pleit voor een betere gezondheid in elke levensfase. Wij begeleiden onze klanten door het zorgsysteem en voorzien hen van de informatie en inzichten die nodig zijn om de beste keuzes te maken voor het verbeteren van hun gezondheid en vitaliteit. Producten en diensten worden uitsluitend geleverd door of via operationele dochterondernemingen van The Cigna Group (NYSE:CI), waaronder Cigna Health and Life Insurance Company, Connecticut General Life Insurance Company, Evernorth Health-bedrijven of hun gelieerde ondernemingen, en Express Scripts-bedrijven of hun gelieerde ondernemingen. Deze producten en diensten omvatten een geïntegreerde reeks gezondheidsdiensten, zoals medische zorg, tandheelkunde, geestelijke gezondheidszorg, apotheek, oogzorg, aanvullende voordelen en meer.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fp>","",[15,16],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FTUzKBw7iM2Y9b1L-7kMxX2YgEpMVipYUuZz5D2muGFfyUbgiwywdsMuGatoReGHxJLUygjPygCjlzQwuw2D6SyJFqyUWWuoQITE","https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae\u002Fb3caecdc-48c3-4251-955f-ac4572d25b33\u002FCignaHealthcareInternationalHealthStudy2025Final.pdf","Amsterdam","https:\u002F\u002Fwww.cignaglobal.com\u002F?msclkid=ef11f0c5e9f3155260ec99f5b20c96a8&utm_source=bing&utm_medium=cpc&utm_campaign=EU%20-%20EN%20-%20B%3A%20Cigna%20-%20Health%20Generic%20%5BExact%5D&utm_term=cigna%20healthcare&utm_content=Cigna%20-%20Healthcare","8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae",[21],{"id":22,"title":23},"26100","Economie en geld","Het financiële welzijn in Nederland ligt aanzienlijk hoger (30%) dan het wereldwijde gemiddelde (24%). Tegelijkertijd geven meer Nederlanders aan zich het afgel",[26,35,44,54,64,74,78,85,93,106],{"id":27,"title":28,"pubDate":29,"logoUrl":13,"thirdParty":11,"imageUrls":30,"orgId":19,"branches":32,"description":34},"6e480ed4-8a26-4d42-945b-8668acadfbe3","Aegon AM lanceert drie nieuwe CLO-fondsen","2026-09-03T10:22:41.467+02:00",[31],"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae\u002F6e480ed4-8a26-4d42-945b-8668acadfbe3\u002F260903PersberichtAegonAMlanceertdrienieuweCLOfondsen.pdf",[33],{"id":22,"title":23},"3 september 2026 Aegon Asset Management (Aegon AM) breidt zijn aanbod van alternative fixed income verder uit met de lancering van drie Europese CLO-fondsen (Co",{"id":36,"title":37,"pubDate":38,"logoUrl":13,"thirdParty":11,"orgId":19,"branches":39,"description":43},"82a4f0bc-6861-448e-adab-4cf8c7ea0a1f","Evaluatiecommissie: publieke omroep mist gezamenlijke strategie en slagkracht","2026-05-11T12:16:10.553+02:00",[40],{"id":41,"title":42},"17100","Kunst en cultuur","De publieke omroep staat op een kritiek punt in zijn levensloop en mist op dit moment een duidelijke, gezamenlijke strategie om haar kernwaarden ook in de toeko",{"id":45,"title":46,"pubDate":47,"logoUrl":48,"thirdParty":11,"orgId":19,"branches":49,"description":53},"6f82a597-8ccb-41fa-bb51-afef78008ba5","Ubers introductie van AI-assistenten voor chauffeurs is een gevaarlijke ontwikkeling","2026-02-09T08:12:59.541+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae\u002F549cc981-2d61-4b00-908f-3860cb19ea89.jpg",[50],{"id":51,"title":52},"35100","Ov, transport en logistiek","Uber introduceert een AI‑assistent die “chauffeurs gaat helpen hun dag te plannen en hun inkomsten te verhogen”. AI op deze manier toepassen, in combinatie met ",{"id":55,"title":56,"pubDate":57,"logoUrl":58,"thirdParty":11,"orgId":19,"branches":59,"description":63},"3fa6d758-e3fb-44c8-ba48-f49015e6959b","Foeth neemt Italiaanse branchegenoot over en verstevigt positie in refurbished machines ","2026-01-12T08:01:29.674+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae\u002Fd9560f3b-59f2-432a-b1ee-6f3143251fcd.jpg",[60],{"id":61,"title":62},"23100","Klimaat, milieu en duurzaamheid","Barneveld, 12 januari 2026 – Foeth heeft de Italiaanse machinedealer Intimac overgenomen. Foeth verstevigt hiermee zijn positie van Europees marktleider in refu",{"id":65,"title":66,"pubDate":67,"logoUrl":68,"thirdParty":11,"imageUrls":69,"orgId":19,"branches":71,"description":73},"a55f4657-51bd-4ec2-832f-1043e0daf674","Fortino Capital sluit derde private-equityfonds op €700 miljoen","2025-12-18T08:00:00.031+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae\u002F2cf9ed25-00db-4779-9386-9398e909296d.jpg",[70],"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002F8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae\u002Fa55f4657-51bd-4ec2-832f-1043e0daf674\u002FFortinoCapitalsluitderdeprivateequityfondsop700miljoen.pdf",[72],{"id":22,"title":23},"Amsterdam, 18 december 2025 – Fortino Capital, een toonaangevende Europese investeringsmaatschappij die zich richt op B2B-softwareoplossingen, sluit haar derde ",{"id":4,"title":6,"pubDate":7,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"imageUrls":75,"orgId":19,"branches":76,"description":24},[15,16],[77],{"id":22,"title":23},{"id":79,"title":80,"pubDate":81,"logoUrl":13,"thirdParty":11,"orgId":19,"branches":82,"description":84},"9888b90d-e611-478b-a0cd-0ec4bc026cbc","Uber-chauffeurs komen in actie tegen oneerlijk AI-gestuurde beloningssysteem","2025-11-19T07:58:03.587+01:00",[83],{"id":22,"title":23},"Namens Uber-chauffeurs in Nederland en het Verenigd Koninkrijk heeft de NGO Worker Info Exchange International (WIE International) Uber een sommatie gestuurd. I",{"id":86,"title":87,"pubDate":88,"logoUrl":89,"thirdParty":11,"orgId":19,"branches":90,"description":92},"34bff3f8-145d-4f45-82aa-6d643506e67d","Stichting PensioenVoldoen.NL neemt juridische stappen tegen werkgevers en pensioenfondsen","2025-11-18T07:00:00.045+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae\u002F0100df69-04af-4059-aefb-effaf79b7565.jpg",[91],{"id":22,"title":23},"Actie tegen oneerlijke verdeling van pensioenrechten bij overgang naar nieuw pensioenstelsel Stichting PensioenVoldoen.NL kiest een nieuwe koers om de belangen ",{"id":94,"title":95,"pubDate":96,"logoUrl":97,"thirdParty":11,"imageUrls":98,"orgId":19,"branches":101,"description":105},"05177f96-c1eb-4340-9e57-4c460e06a81d","Communicatieadviesbureau HSC breidt verder uit","2025-11-06T09:00:06.961+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae\u002F6fcbd4a3-bfc1-49af-b364-1b712c3d5d88.jpg",[99,100],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002F1yHZRJApmAe81vB_fVL1R7zsQwRPGmWbLXTaNS9qxam2XastJ3kkv9UNiQMcry6g-FVL-mGZenflyF_AP6YJP0sLqljBt7Yz","https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FGXm4Wmx5RD6k_X9HgAq9zHUx4agk_SWNQhEdRdpsr_gEh5mzkOHGz1Aw2udOkOKvJndRC_D5eaDTB1SriF-abBYx5xi8_Sqgwg",[102],{"id":103,"title":104},"11000","Pr, marketing, communicatie en sales","Marthe Heinen en Amber van de Ven versterken het team van adviseurs Huijskens Sassen Communications (HSC) versterkt zijn team van adviseurs met de komst van Mar",{"id":107,"title":108,"pubDate":109,"logoUrl":110,"thirdParty":11,"imageUrls":111,"orgId":19,"branches":114,"description":118},"a7c1f2f5-b0b4-40f5-b7a5-cb8b5359a855","Van KiKa knuffels tot Koeckebackers koeken: 'De WinWinkel' verzamelt cadeaus met impact","2025-12-08T08:33:05.984+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002F8f0e90ca-d826-4fcf-9b8b-5f8af2cbdaae\u002F01eaa818-1e38-4d20-ba71-9ed303193567.jpg",[112,113],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002F5q4r7skGdXzaQKpruGu3OFufwwRoB8JAVKXNaJlWbpCU9ZcTknL9n7bC15ybIKH7IIWg7eWrfunFv4TrGkNisQAgM00dJO2k-A","https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002F9GUYR4sfADLfSRZHkreqFUWC0dWVgzsZ8RGhd8YcxB8mc2RnVBrQnFMvAAdgnO8m7_Mx3SKE67mlsmgsBJfH8KbEZK8hFHyCkA",[115],{"id":116,"title":117},"94942","Ngo - goede doelen","De WinWinkel opent vandaag zijn digitale deuren: een platform dat cadeaus met impact samenbrengt, afkomstig van maatschappelijke organisaties en merken. Zo geef"]