[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"article-e3bc96ad-057a-4394-b7eb-6c09bcb28b8c--":3,"related-articles-undefined-undefined-f12157cc-ce5b-4e2d-816f-a047b701c9c2-true":25},{"id":4,"type":5,"title":6,"pubDate":7,"logoUrl":8,"anpFeedCategory":9,"organisationTitle":10,"thirdParty":11,"body":12,"note":13,"website":14,"orgId":15,"branches":16,"description":20,"expertName":21,"expertPhoto":22,"quoteReason":23,"quoteReasonUrl":24},"e3bc96ad-057a-4394-b7eb-6c09bcb28b8c","QUOTE","'Doorbraak DeepSeek democratiseert toegang tot geavanceerde AI'","2025-02-04T14:42:17.754+01:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002Ff12157cc-ce5b-4e2d-816f-a047b701c9c2\u002Ff61440d7-8ed1-4305-9be3-5df01c69e70d.jpg","Economie","Boer & Croon",false,"\u003Cp>\u003Cp>\u003Cstrong>De afgelopen weken werd de AI-wereld opgeschud door één naam:&nbsp;DeepSeek. Terwijl grote techbedrijven miljarden investeren in steeds grotere en duurdere AI-modellen, bewijst dit relatief onbekende bedrijf dat het ook anders kan. Met relatief eenvoudige middelen en een krap budget heeft het krachtige AI-modellen ontwikkeld en daarmee een&nbsp;fundamentele verschuiving&nbsp;in gang gezet. Dit is niet zomaar een doorbraak – het is een&nbsp;gamechanging moment&nbsp;voor de toekomst van AI. De democratisering van AI is begonnen. \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Kostenefficiëntie\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Eén van de meest revolutionaire aspecten van DeepSeek is de kostenstructuur van hun AI-ontwikkeling. Waar bedrijven als OpenAI en Google miljarden investeren in de ontwikkeling van hun modellen, heeft DeepSeek een concurrerend model ontwikkeld voor een fractie van deze kosten. DeepSeek V3 werd naar eigen zeggen getraind voor minder dan 6 miljoen dollar. De training is efficiënt uitgevoerd, met minder data dan grotere bedrijven gebruiken en daardoor een lager energieverbruik.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Open source\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>In tegenstelling tot de gesloten benadering van veel grote AI-bedrijven heeft DeepSeek zijn modellen en trainingsmethoden openbaar gemaakt. Door deze transparantie kunnen onderzoekers en onafhankelijke ontwikkelaars experimenteren, bouwen en verbeteren op basis van de reeds bestaande technologie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>DeepSeek-R1 is een voorbeeld van deze openheid. Het model en de trainingsgegevens zijn vrij beschikbaar, waardoor innovatie niet alleen binnen een handvol bedrijven blijft, maar wijdverspreid kan worden doorontwikkeld door universiteiten en onafhankelijke onderzoekers. \u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Beveiliging\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Er zijn echter wel zorgen over de beveiliging van DeepSeek. Recent onderzoek heeft aangetoond dat de modellen niet volledig bestand zijn tegen datalekken en kwetsbaarheden, wat vragen oproept over de betrouwbaarheid en ethische implicaties van deze technologie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast is het belangrijk om vraagtekens te plaatsen bij de online versie van DeepSeek, gezien het feit dat het bedrijf zijn oorsprong heeft in China. De geopolitieke context en de invloed van regelgeving en censuur op de ontwikkeling en implementatie van deze technologie zijn aspecten die niet genegeerd mogen worden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Cruciaal keerpunt voor AI-toegankelijkheid\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>DeepSeek heeft desondanks een fundamentele verschuiving in gang gezet in hoe AI wordt ontwikkeld en wie de controle over deze technologie heeft. Door efficiëntie, openheid en innovatieve trainingsmethoden te combineren laat DeepSeek zien dat AI niet langer een exclusieve speeltuin is voor big tech-bedrijven. Universiteiten, onderzoekscentra en zelfs individuele ontwikkelaars krijgen nu de kans om op een concurrerend niveau mee te doen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fp>","Bij publicatie graag als auteur vermelden: Johan Traa, Chief Commercial Officer bij Epsa Digital en Partner bij Boer & Croon","https:\u002F\u002Fwww.boercroon.nl","f12157cc-ce5b-4e2d-816f-a047b701c9c2",[17],{"id":18,"title":19},"16100","IT, tech en social media","De afgelopen weken werd de AI-wereld opgeschud door één naam: DeepSeek. Terwijl grote techbedrijven miljarden investeren in steeds grotere en duurdere AI-modell","Johan Traa","https:\u002F\u002Fstorage.googleapis.com\u002Fanp-live.appspot.com\u002Fexpert-images\u002F64d68819-c002-4b98-add5-d2bda6ae52f7","DeepSeek leert techsector harde lessen - NRC","https:\u002F\u002Fwww.nrc.nl\u002Fnieuws\u002F2025\u002F01\u002F31\u002Fdeepseek-leert-techsector-harde-lessen-a4881595",[26,38,45,52,59,66,75,84,93,100],{"id":27,"title":28,"pubDate":29,"logoUrl":30,"thirdParty":11,"imageUrls":31,"orgId":15,"branches":33,"description":37},"30577c6a-6dc4-4e86-9179-654540ee2736","'COO’s verdrinken in verandering en niemand trekt aan de bel'","2026-06-22T14:36:25.155+02:00","",[32],"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002Ff12157cc-ce5b-4e2d-816f-a047b701c9c2\u002F30577c6a-6dc4-4e86-9179-654540ee2736\u002FDeCOOBarometer2026A4.pdf",[34],{"id":35,"title":36},"26100","Economie en geld","Nederland heeft een productiviteitsprobleem. Dat is bekend. AI wordt regelmatig genoemd als oplossing. Volgens TNO. vraagt succesvolle AI-adoptie om organisatie",{"id":39,"title":40,"pubDate":41,"logoUrl":30,"thirdParty":11,"orgId":15,"branches":42,"description":44},"c2ca1ee8-271e-4f7b-a334-4eb31e0eeb37","'Toegang tot de beste AI is niet meer vanzelfsprekend'","2026-06-22T10:20:57.765+02:00",[43],{"id":18,"title":19},"Lange tijd was de impliciete belofte van AI dat de technologie steeds krachtiger en breder beschikbaar zou worden. Iedereen zou toegang hebben tot dezelfde inte",{"id":46,"title":47,"pubDate":48,"logoUrl":30,"thirdParty":11,"orgId":15,"branches":49,"description":51},"f0417ee4-ca8b-44d0-a4d3-071c23a21fb4","'Wacht niet op de volgende ‘Straat van Hormuz’'","2026-05-01T09:31:19.518+02:00",[50],{"id":35,"title":36},"De afsluiting van de Straat van Hormuz en de wereldwijde gevolgen daarvan tonen maar weer eens aan hoe kwetsbaar de supply chains van veel organisaties zijn. Nó",{"id":53,"title":54,"pubDate":55,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":15,"branches":56,"description":58},"b73981fb-7b86-43c6-a908-097f924dfc2b","'AI is geen IT-dossier. Het moet periodiek op de agenda van de directie'","2026-04-24T14:02:57.210+02:00",[57],{"id":18,"title":19},"Deze maand beperkte AI-bedrijf Anthropic de toegang tot zijn nieuwste model, Claude Mythos, nadat het in korte tijd duizenden ernstige en voorheen onbekende kwe",{"id":60,"title":61,"pubDate":62,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":15,"branches":63,"description":65},"ca54b2dc-cae8-490a-9fa1-e7d62781f8fa","'Wero: risico én kans voor betaalbedrijven'","2026-04-21T10:34:47.540+02:00",[64],{"id":35,"title":36},"De invoering van Wero als vervanger van het populaire betaalsysteem Ideal leidt tot veel discussie in de financiële sector, omdat er meer risico bij ondernemers",{"id":67,"title":68,"pubDate":69,"logoUrl":30,"thirdParty":11,"orgId":15,"branches":70,"description":74},"9a535114-67ad-416b-9cc5-f217fb5f954b","'Organisaties vergrijzen niet, ze worden verkeerd ingericht'","2026-04-13T11:04:07.199+02:00",[71],{"id":72,"title":73},"28100","Politiek en overheid","De vergrijzing is geen toekomstscenario meer, maar een strategische realiteit die nu al organisaties uitholt. Het verlies van 157.000 werknemers in 2030 gaat ni",{"id":76,"title":77,"pubDate":78,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":15,"branches":79,"description":83},"ef3945f2-2705-407c-8b32-82e58a1ff892","'Zonder langetermijnvisie loopt Nederland vast op zijn eigen infrastructuur'","2025-12-18T11:25:17.866+01:00",[80],{"id":81,"title":82},"35100","Ov, transport en logistiek","Nederland staat voor een enorme opgave: veel bruggen, tunnels en sluizen uit de jaren vijftig en zestig zijn toe aan vervanging of groot onderhoud. Het meerjare",{"id":85,"title":86,"pubDate":87,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":15,"branches":88,"description":92},"de57c95d-0cdd-4d45-836e-32bb0c649e2f","'Waarom goede professionals vaak mislukken als leidinggevende en hoe dat te voorkomen'","2025-12-03T13:03:41.059+01:00",[89],{"id":90,"title":91},"12109","Arbeidsmarkt en ondernemen","Veel organisaties promoveren nog altijd hun beste specialisten naar leidinggevende functies, maar die praktijk sluit onvoldoende aan bij wat goed leiderschap ve",{"id":94,"title":95,"pubDate":96,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":15,"branches":97,"description":99},"e171facb-0c7f-402a-9fd2-299f27d7535f","'Niet de focus op prestatie, maar op transparantie kan Europese AI onderscheiden'","2025-06-05T11:02:01.725+02:00",[98],{"id":18,"title":19},"Bijna vier op de tien cybersecurity-beslissers noemen kunstmatige intelligentie (AI) één van hun grootste zorgen. Dat is deels terecht, want controle op AI-syst",{"id":101,"title":102,"pubDate":103,"logoUrl":8,"thirdParty":11,"orgId":15,"branches":104,"description":106},"e380a67f-4ab1-48f0-9c81-de5b2eacef75","'Storing Spanje-Portugal toont kwetsbaarheid organisaties door gebrek aan digitalisering'","2025-04-30T10:14:26.130+02:00",[105],{"id":18,"title":19},"De druk op organisaties om sneller, slimmer en transparanter te opereren is groter dan ooit. Veranderende markten, maatschappelijke verwachtingen en technologis"]