[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"article-fb78fcd8-b0ef-4dea-9a32-88e65aaf3ec4--":3,"related-articles-undefined-undefined-bbbe2d26-551c-4817-949f-572d06875acf-true":218},{"id":4,"type":5,"title":6,"pubDate":7,"logoUrl":8,"organisationTitle":9,"thirdParty":10,"body":11,"note":12,"city":13,"website":14,"orgId":15,"branches":16,"description":217},"fb78fcd8-b0ef-4dea-9a32-88e65aaf3ec4","PRESSRELEASE","Schaarse tendermanager voor de bouw zelf opgeleid","2017-07-11T09:00:00.214+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002Fbbbe2d26-551c-4817-949f-572d06875acf\u002Fe9ad6571-aeba-48f0-963a-5fe56ac6b039.jpg","Tenderbuilders",false,"\u003Cp>\u003Cem>Tenderbuilders en Continu starten traineeship vanwege krapte op arbeidsmarkt\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>TILBURG – Nu de markt weer aantrekt kampt de bouw met een groot tekort aan hoger opgeleid personeel. Door de toename van het aantal openbare aanbestedingen en door de hoge eisen die gesteld worden, zijn vacatures voor ervaren tendermanagers en andere aanbestedingsspecialisten nauwelijks meer te vervullen. Daarom starten Tenderbuilders en Continu een traineeship om deze professionals zelf op te leiden.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong> \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Bouwbedrijven zien dat de spanning op de arbeidsmarkt toeneemt. Ze doen er alles aan om op te vallen bij de potentiele doelgroep en zijn inmiddels bereid om daar weer in te investeren. Vooral specialisten op het gebied van aanbestedingen zijn populair. Volgens TenderNed steeg het aantal openbaar aangekondigde aanbestedingen van 5396 in 2015 naar 5900 vorig jaar (bron:https:\u002F\u002Fwww.tenderned.nl\u002F82-van-openbare-aanbestedingen-digitaal). Om hier succesvol aan mee te kunnen doen zoeken bouwbedrijven naar zeer specifieke profielen: professionals afkomstig uit de branche, met minimaal drie tot vijf jaar werkervaring op het gebied van tendermanagement.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>,,Maar die mensen zijn nauwelijks te vinden of onbetaalbaar. Soms zoeken bedrijven zelfs professionals met vijf tot tien jaar ervaring. Daar is niet aan te komen. Daarom zien we steeds meer vacatures voorbij komen die niet of nauwelijks te vervullen zijn,” zegt Floris van der Heijden, coach en consultant bij Tenderbuilders.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Reden voor Tenderbuilders om samen met Continu een traineeship voor tendermanagers te ontwikkelen. Hierbij worden starters, maar ook professionals uit de branche met de wens om door te groeien, in twee jaar tijd opgeleid en klaargestoomd voor een functie als allround tenderprofessional. Na de traineeship wacht zo goed als zeker een vast dienstverband.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Binnen het traineeship combineren beide bedrijven hun specialiteit. Tenderbuilders is specialist als het gaat om het inschrijven op (Europese) aanbestedingen en opleiding van tendermanagers. Continu is intermediair voor de bouw en industrie, specialist in werving, selectie en detachering en heeft een groot netwerk bij TU’s, HTS’en en andere technische opleidingen.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>De geselecteerde trainees zijn de eerste twee jaar in dienst bij Continu en doen ervaring op bij opdrachtgevers. Ze worden gecoacht door een senior consultant van Tenderbuilders en opgeleid door eigen, ervaren tendermanagers en externe specialisten van Tenderbuilders. Daarbij komen alle aspecten van het vak uitgebreid aan bod. Niet alleen het bouw- en aanbestedingsrecht, de verschillende contractvormen en het schrijven van pakkende teksten, maar bijvoorbeeld ook adviesvaardigheden en projectmanagement. Het voordeel voor deelnemende bedrijven is dat ze zonder risico vakkundig opgeleide en begeleide tenderspecialisten in huis krijgen, die ze later in dienst kunnen nemen.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>De werving van kandidaten voor het traineeship is inmiddels in volle gang. Vanaf februari 2018 gaat het nieuwe opleidingsjaar van start. De reacties van bouwbedrijven en organisaties zijn zo positief dat Tenderbuilders en Continu naar verwachting aan de slag kunnen met een klas van tien tenderprofessionals.\u003C\u002Fp>","Over Tenderbuilders\r\nTenderbuilders, onderdeel van Appeldoorn Tendermanagement, is specialist als het gaat om het inschrijven op (Europese) aanbestedingen en helpt al 15 jaar bedrijven bij het winnen van opdrachten. Tenderbuilders is binnen het traineeship verantwoordelijk voor de opleiding en coaching van trainees. Zie ook: http:\u002F\u002Fwww.tender.builders\u002F\r\n\r\nOver Continu\r\nAls intermediair voor bouw en industrie zorgt Continu ervoor dat specialisten in de bouw, civiele techniek, werktuigbouwkunde en elektro- en installatietechniek, de wind mee krijgen. Want als je de wind mee hebt, gaat alles makkelijker. En dat is altijd ons doel. Opdrachtgevers en kandidaten aan elkaar verbinden. Daarvoor zijn we tenslotte intermediair. Continu is binnen het traineeship verantwoordelijk voor de werving, selectie en detachering van kandidaten. Zie ook: https:\u002F\u002Fwww.continu.nl\u002F ","Tilburg","http:\u002F\u002Fwww.tender.builders\u002F","bbbe2d26-551c-4817-949f-572d06875acf",[17,21,24,28,31,34,37,40,43,46,49,52,55,58,61,64,67,70,73,76,79,83,86,89,92,95,98,101,104,107,110,113,116,119,122,125,128,131,134,137,140,143,146,149,151,155,158,162,165,168,171,174,177,180,183,186,189,192,196,199,202,205,208,211,214],{"id":18,"title":19,"parentId":20},"11126","Aardewerk en keramiek","11100",{"id":22,"title":23,"parentId":20},"11102","Baksteen en steen",{"id":25,"title":26,"parentId":27},"11103","Bouw en constructie","51000",{"id":29,"title":30,"parentId":20},"11112","Bouw in het buitenland",{"id":32,"title":33,"parentId":20},"11124","Bouw van ziekenhuizen",{"id":35,"title":36,"parentId":20},"11140","Bouw, constructie en materialen - andere",{"id":38,"title":39,"parentId":20},"11104","Bouwafwerking",{"id":41,"title":42,"parentId":20},"11113","Bouwbedrijf en -uitrusting",{"id":44,"title":45,"parentId":20},"93422","Bouwkranen",{"id":47,"title":48,"parentId":20},"11101","Bouwkundige ijzerwaren",{"id":50,"title":51,"parentId":27},"11105","Bouwmaterialen",{"id":53,"title":54,"parentId":27},"11114","Bouwtechniek",{"id":56,"title":57,"parentId":20},"11106","Cement en beton",{"id":59,"title":60,"parentId":20},"11110","Computers in de bouw",{"id":62,"title":63,"parentId":20},"11135","Daken en plafonds",{"id":65,"title":66,"parentId":20},"11116","Decoratie",{"id":68,"title":69,"parentId":27},"11118","Doe-het-zelf",{"id":71,"title":72,"parentId":20},"11127","Elektrisch gereedschap",{"id":74,"title":75,"parentId":20},"11119","Explosieven",{"id":77,"title":78,"parentId":20},"11122","Glastechniek",{"id":80,"title":81,"parentId":82},"94672","Grondstoffen","13100",{"id":84,"title":85,"parentId":20},"11123","Handwerktuigen",{"id":87,"title":88,"parentId":20},"11120","Hekken en grenzen",{"id":90,"title":91,"parentId":20},"11125","Isolatie",{"id":93,"title":94,"parentId":20},"11107","Kerkenbouw",{"id":96,"title":97,"parentId":20},"11109","Klei",{"id":99,"title":100,"parentId":20},"11132","Lichte bouw en woningbouw",{"id":102,"title":103,"parentId":20},"93462","Materiaalbeheer",{"id":105,"title":106,"parentId":20},"11115","Ondergrondse bouw",{"id":108,"title":109,"parentId":20},"11133","Planning van woningen",{"id":111,"title":112,"parentId":20},"11128","Projectbeheer",{"id":114,"title":115,"parentId":20},"11131","Regionale bouw",{"id":117,"title":118,"parentId":20},"11130","Renovatie en onderhoud",{"id":120,"title":121,"parentId":20},"11111","Serrebouw",{"id":123,"title":124,"parentId":20},"11117","Sloop",{"id":126,"title":127,"parentId":20},"11137","Staalbouw",{"id":129,"title":130,"parentId":20},"11138","Timmerwerk en houtbewerking",{"id":132,"title":133,"parentId":20},"11136","Trappen, liften en roltrappen",{"id":135,"title":136,"parentId":20},"11121","Vensterindeling",{"id":138,"title":139,"parentId":20},"11139","Verhuur van werktuigen",{"id":141,"title":142,"parentId":20},"11129","Vuurvaste steen en keramiek",{"id":144,"title":145,"parentId":20},"11134","Wegenbouw en -techniek",{"id":147,"title":148,"parentId":20},"11108","Wegenbouw en waterbouw",{"id":20,"title":150},"Bouw, constructie en materialen",{"id":152,"title":153,"parentId":154},"12130","Arbeidsmarkt","12100",{"id":156,"title":157},"12109","Arbeidsmarkt en ondernemen",{"id":159,"title":160,"parentId":161},"12149","Beroepsonderwijs","19100",{"id":163,"title":164,"parentId":154},"12112","Gezondheid van bedrijven",{"id":166,"title":167,"parentId":154},"12121","Industriële en commerciële opleiding",{"id":169,"title":170,"parentId":154},"12124","Industrie",{"id":172,"title":173,"parentId":156},"94702","Ondernemers",{"id":175,"title":176,"parentId":154},"12137","Personeel",{"id":178,"title":179,"parentId":154},"12114","Werkgelegenheid en rekrutering",{"id":181,"title":182,"parentId":154},"12154","Werkplek",{"id":184,"title":185,"parentId":161},"93282","Onderwijsbeleid",{"id":187,"title":188,"parentId":161},"19106","Onderwijsbeheer",{"id":190,"title":191,"parentId":154},"12103","Bedrijven",{"id":193,"title":194,"parentId":195},"12151","Arbeidsmarkt, HR en Recruitment","34119",{"id":197,"title":198,"parentId":154},"12111","Bedrijfscommunicatie",{"id":200,"title":201,"parentId":156},"93982","Sociaal\u002Fmaatschappelijk verantwoord ondernemen",{"id":203,"title":204,"parentId":156},"12144","Mkb",{"id":206,"title":207,"parentId":161},"19105","Hoger onderwijs",{"id":209,"title":210,"parentId":161},"19114","Lesgeven: kunst en handenarbeid en techniek",{"id":212,"title":213,"parentId":161},"19109","Open universiteit",{"id":215,"title":216,"parentId":161},"94732","Universiteit","Tenderbuilders en Continu starten traineeship vanwege krapte op arbeidsmarkt TILBURG – Nu de markt weer aantrekt kampt de bouw met een groot tekort aan hoger op",[219,230,240,250,257,269,282,290,299,307],{"id":220,"title":221,"pubDate":222,"logoUrl":223,"thirdParty":10,"imageUrls":224,"orgId":15,"branches":227,"description":229},"51eb793b-bd88-411f-8736-530926e0ffd6","Anthropic certificeert Salesforce Summit Partner Nextview Consulting","2026-10-02T16:18:59.088+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002Fbbbe2d26-551c-4817-949f-572d06875acf\u002F4dfc9345-b907-4271-be8f-83822dedd95a.jpg",[225,226,225,226],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FTmgIMmBSlHxdkEcBQZHszd86eNgdDEWHVJ0QiqYNCwAmB9SeYRXJvR-wJzbmvdkwiK8yL_suU5fIVjTFR301c_svLgV0imOVsA","https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FQQscmvwmuCbZjjIAe_67c5NDgKbA9CFT74ElteTTjBFaqSRz6J1GGUrRKnaFsB2pZDi2QSV1sDlUUQ8Sz9_N6S4iL9Y-egQ",[228],{"id":156,"title":157},"Nextview Consulting, gesteund door Salesforce Ventures, wordt Anthropic Select Partner: de status die Anthropic voorbehoudt aan bedrijven met gecertificeerde ar",{"id":231,"title":232,"pubDate":233,"logoUrl":234,"thirdParty":10,"orgId":15,"branches":235,"description":239},"50141bc1-375f-43c0-9830-d30955cfbcf5","De Zwanenhof stapt naar de rechter: gemeente Borne hield miljoenen over aan noodopvang ","2026-10-02T15:02:08.242+02:00","",[236],{"id":237,"title":238},"32100","Recht","Gemeente komt volgens De Zwanenhof ondertekende afspraak niet na Landgoed De Zwanenhof in Zenderen, waar sinds maart 2022 ruim honderdOekraïense ontheemden word",{"id":241,"title":242,"pubDate":243,"logoUrl":244,"thirdParty":10,"orgId":15,"branches":245,"description":249},"2dcf7fb0-7ff2-4d8f-9526-2c625fb3b087","Landelijke Warme Pootjes Challenge start op Dierendag","2026-10-02T08:32:00.037+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002Fbbbe2d26-551c-4817-949f-572d06875acf\u002F32456aba-5b9a-4bca-b6eb-83082e0b7ceb.jpg",[246],{"id":247,"title":248},"41000","Dieren en natuur","Gratis campagne van Stichting Bevordering Huisdierenwelzijn laat deelnemers een pootje op de kaart zetten en vraagt aandacht voor preventieve dierzorg Stichting",{"id":251,"title":252,"pubDate":253,"logoUrl":234,"thirdParty":10,"orgId":15,"branches":254,"description":256},"528c7e82-29b6-49c9-8b8b-245ff0500109","FORCYD breidt uit naar Zwitserland","2026-10-01T09:00:00.041+02:00",[255],{"id":156,"title":157},"En benoemt Bob Dillen tot partner om de Zwitserse vestiging te leiden FORCYD heeft vandaag zijn uitbreiding naar Zwitserland aangekondigd met de opening van een",{"id":258,"title":259,"pubDate":260,"logoUrl":261,"thirdParty":10,"imageUrls":262,"orgId":15,"branches":264,"description":268},"31a584bd-fc75-4247-acca-a1896d166b0c","AI tools verwijzen actief naar illegale goksites","2026-09-30T09:35:03.459+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002Fbbbe2d26-551c-4817-949f-572d06875acf\u002F6d7b1e79-3083-4c95-b8f0-e1108638a26e.jpg",[263],"https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002Fbbbe2d26-551c-4817-949f-572d06875acf\u002F31a584bd-fc75-4247-acca-a1896d166b0c\u002FKVAOnderzoekGeneratieveAIenIllegaleOnlineKansspelen2026.pdf",[265],{"id":266,"title":267},"16100","IT, tech en social media","Generatieve AI-tools kunnen Nederlandse consumenten relatief eenvoudig blootstellen aan niet-vergund online kansspelaanbod. Dat blijkt uit nieuw onderzoek van h",{"id":270,"title":271,"pubDate":272,"logoUrl":234,"thirdParty":10,"imageUrls":273,"orgId":15,"branches":277,"description":281},"b947c050-9a94-4455-80fe-8255e5025502","5.000 bloemharten voor vrijwilligers en medewerkers in de zorg op Wereld Hartdag","2026-09-29T17:00:00.243+02:00",[274,275,276,274,275,276],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FJAKEEMWyjyvw1scJZcJ1RKPxQr5xMBLkw-KVSXW5b_NI_QBGDYOe1Z1-lXAzsbP1G8_vBQ3IOXMHyznGqgjUhBD3roQJu2FFyA","https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FHJLL9m7NJGapNFWu0sPh3WUS6qPvlSG4bd03J1h6q2lwwvnNswE7KBKDSzbTM4P7rg0fk0abxho7QWalXoYKJGO7AxmFvlTc9IE","https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002FrXXRWYWFAIuLkSn-I9p2kkRPurbj7fuXl6AEUEdj_wmmwsdbzXT1exCwgRSiuc_QF6hMdfK-cyVqe9__hbIjWBzWFGits8U",[278],{"id":279,"title":280},"38100","Algemeen nieuws","Het werd dinsdag een enorm feestelijk gezicht in Lutjebroek. Ruim 70 kinderen uit groep 6 en 7 van basisschool De Baskuul trokken in een lang lint door het dorp",{"id":283,"title":284,"pubDate":285,"logoUrl":286,"thirdParty":10,"orgId":15,"branches":287,"description":289},"12ab3d8a-f760-4cff-be83-11a55a6bf685","50.993 handtekeningen voor de Wadden aangeboden in Leeuwarden en Den Haag","2026-09-28T15:30:35.015+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002Fbbbe2d26-551c-4817-949f-572d06875acf\u002Fdabf27ae-9c27-4f5a-9c9a-2a28dceba446.jpg",[288],{"id":279,"title":280},"Stichting Wij zijn de Wadden biedt dinsdag 29 september de petitie voor het behoud van een leefbaar, toegankelijk en toekomstbestendig Waddengebied aan. In tota",{"id":291,"title":292,"pubDate":293,"logoUrl":234,"thirdParty":10,"orgId":15,"branches":294,"description":298},"124c024c-3e13-4a1b-b950-a9bfe7963d6a","Doorstart EUclaim: claims van klanten worden voortgezet","2026-09-28T09:42:09.424+02:00",[295],{"id":296,"title":297},"26100","Economie en geld","EUclaim, het oudste claimbedrijf voor vluchtcompensatie van Europa, maakt een doorstart. Nog geen maand na het faillissement zijn de activiteiten overgenomen do",{"id":300,"title":301,"pubDate":302,"logoUrl":303,"thirdParty":10,"orgId":15,"branches":304,"description":306},"ee24aef0-b1e7-4bd4-8678-f289726a9905","Nederlands AI-platform voor flexkantoren maakt sprong naar Amerika","2026-09-29T09:00:00.036+02:00","https:\u002F\u002Fwww.persberichten.nl\u002Ffile\u002Flogos\u002Fbbbe2d26-551c-4817-949f-572d06875acf\u002F802e4919-cad7-481f-b356-c7aeb96f8ec4.jpg",[305],{"id":156,"title":157},"Europese, door AI ondersteunde aanbieder van flexibele kantoren sluit langjarige samenwerking voor circa 3.000 m² in het historische Desmond’s Building en richt",{"id":308,"title":309,"pubDate":310,"logoUrl":234,"thirdParty":10,"imageUrls":311,"orgId":15,"branches":314,"description":316},"ceab672b-868e-4140-a376-55e763100a98","Onderzoek: 85 procent van de gerechtsdeurwaarders krijgt te maken met agressie","2026-09-30T08:00:00.033+02:00",[312,312,313],"https:\u002F\u002Flh3.googleusercontent.com\u002F0vmEkeqFDXeJJjrH2rW1QZHPj47a03cu7o46-eY4Z21cW9peacmgSDks8sqL6OvzUNHnKV03EWTYg7iFzLK3PbIC6sbdtrFQvQ","https:\u002F\u002Forder.perssupport.nl\u002Ffile\u002Fpressrelease\u002Fbbbe2d26-551c-4817-949f-572d06875acf\u002Fceab672b-868e-4140-a376-55e763100a98\u002FRapportagressieengeweldgerechtsdeurwaarders2026EMBARGOTOT309260800uur.pdf",[315],{"id":279,"title":280},"Agressie, bedreiging en intimidatie komen veel voor in het werk van gerechtsdeurwaarders. Ook medewerkers van gerechtsdeurwaarderskantoren krijgen ermee te make"]