Het COA stelt een onafhankelijke commissie in om een oplossing te vinden voor de gezondheidsklachten van medewerkers op de locatie Ter Apel. De commissie wordt gevraagd om alle factoren en ondernomen acties tot nu toe te beoordelen en te komen met een concreet advies waarmee de gezondheidsklachten kunnen worden onderzocht en opgelost.
De gezondheidssituatie van bewoners en medewerkers heeft absolute prioriteit voor het COA. Niet alleen op de locatie Ter Apel, maar op alle locaties in het land. Als hierover twijfels ontstaan moeten die snel, effectief en toekomstbestendig worden weggenomen.
In de afgelopen maanden heeft het COA al onafhankelijk onderzoek laten doen en deze laten interpreteren door professionals buiten de organisatie. Daarbij is ook gekeken naar onderzoeken op basis waarvan destijds vergunning voor (nieuw)bouw is verkregen. Uit deze onderzoeken zijn geen verklaringen gezinden voor gezondheidsklachten medewerkers.
Het COA zet erop in om op korte termijn een onafhankelijke en deskundige voorzitter te vinden. Werknemers (via OR) en werkgever dragen ieder een lid voor. In overleg met voorzitter en leden zal de exacte opdracht worden geformuleerd en een nadere invulling worden gegeven aan de samenstelling van de onderzoekscommissie.
Dit is een origineel bericht van Centraal Orgaan Opvang Asielzoekers - COA
Ga naar alle berichten van deze organisatie.