Intelic is het snelst groeiende technologiebedrijf van Nederland. Met een spectaculaire omzetgroei van 10.404 procent eindigde Intelic op de eerste plaats in de Deloitte Technology Fast 50. Intelic levert autonome software die is ontwikkeld voor de moderne defensie en die onbemande lucht- en grondvoertuigen met elkaar verbindt voor militaire missies. De Deloitte Technology Fast 50 rangschikt de 50 snelst groeiende technologiebedrijven van Nederland op basis van hun omzetgroei over de afgelopen vier jaar.
De Deloitte Technology Fast 50 werd dit jaar voor de 27e keer uitgereikt en zet de meest veelbelovende Nederlandse start-ups en scale-ups in de spotlights. De uitreiking vond dit jaar op donderdag 5 november 2026 plaats in het Scheepvaartmuseum in Amsterdam. De lijst belicht bedrijven die in korte tijd uitzonderlijke groei en innovatie laten zien. Deloitte organiseert deze jaarlijkse competitie in nauwe samenwerking met ABN AMRO, Euronext, Google Cloud en Kennedy Van der Laan.
Op de tweede plaats is Sweav geëindigd met een omzetgroei van 9768 procent. Sweav is een freelanceplatform en -community met meer dan 450 hooggekwalificeerde freelancers op het gebied van strategie, transformatie en fusies & overnames (M&A). Het platform brengt hen in contact met opdrachtgevers en koppelt hen aan projecten.
Aquablu, vorig jaar nog op plaats twee, werd derde met een omzetgroei van 3859 procent. Aquablu maakt slimme hydratatiesystemen. De gepatenteerde technologie verandert gewoon kraanwater in gezonde dranken, verrijkt met smaken, vitamines en elektrolyten.
“Een goed idee is pas het begin. De bedrijven in de Technology Fast 50 laten zien hoe je technologie vertaalt naar oplossingen die klanten willen gebruiken én naar uitzonderlijke groei. Van autonome software tot slimme hydratatiesystemen: deze lijst laat de breedte van Nederlandse innovatie zien. Met dit programma geven we ondernemers een podium en brengen we hen in contact met partijen die hun volgende groeistap kunnen helpen realiseren,” aldus Ulric Taylor, programmadirecteur van de Deloitte Technology Fast 50.
“De winnaars van de Deloitte Technology Fast 50 laten zien hoeveel innovatiekracht Nederland in huis heeft. De uitdaging is om die kracht om te zetten in internationale groei. Dat kunnen we niet alleen: samen met onze partners moeten we bouwen aan een ecosysteem waarin jonge technologiebedrijven kunnen doorgroeien. Samenwerking is geen bijzaak, maar de sleutel tot succes,” aldus Wassili Bertoen, partner en Lead Scale up Ecosystem bij Deloitte in Nederland.
Rising Star Award
De Rising Star Award is er voor veelbelovende tech-startups met het potentieel om uit te groeien tot toekomstige Technology Fast 50-winnaars. In deze categorie worden techbedrijven beoordeeld door een panel van onafhankelijke experts op basis van ambitie, omzetpotentieel, mate van innovatie en schaalbaarheid. Eyeo heeft dit jaar zowel de Rising Star Award gewonnen als de Rising Star Audience Award. Eyeo is een deeptech-startup die een nieuw type beeldsensor heeft ontwikkeld: het onderdeel dat in elke camera beelden en video's vastlegt. Eyeo heeft de awards in de wacht gesleept voor het ontwrichten van de beeldvormingsindustrie met zijn eigen NCOS®-technologie (Nanophotonic Color Splitting).
Naast de Technology Fast 50 en Rising Star Award zijn er meer prijzen uitgereikt:
Deep-Tech Award
De Deep-Tech Award erkent start-ups die met wetenschappelijke innovaties en eigen technologie complexe problemen oplossen. De prijs erkent ook de aanzienlijke investeringen en de lange periode (8–12 jaar) die nodig zijn om op te schalen. De Deep-Tech Award is dit jaar uitgereikt aan LeydenJar. LeydenJar ontwikkelt ultradunne, zuivere siliciumanodes die zorgen voor hoge energiedichtheid, razendsnel laden, lagere CO2‑uitstoot en kostenbesparingen, en daarmee krachtigere batterijen mogelijk maken voor EV’s, smartphones en andere toepassingen.
Diverse & Inclusive Leadership Award
De Diverse & Inclusive Leadership Award, voor bedrijven die diversiteit en inclusie structureel in hun cultuur verankeren, is gewonnen door The Selection Lab. Met de DEI Leadership Award erkent Deloitte bedrijven die diversiteit, gelijkheid en inclusie (DEI) actief verankeren in hun organisatie en leiderschap. Uit het juryrapport: “De winnaar, The Selection Lab, diende een sterke en goed onderbouwde inzending in en toonde tijdens de pitch op overtuigende wijze aan hoe DEI in de organisatie is geïntegreerd. De zichtbare steun en betrokkenheid van de oprichters en het managementteam laten bovendien zien dat dit streven door de gehele organisatie wordt gedragen en serieus wordt genomen.”
Deloitte vindt het belangrijk om dit werk te erkennen en een podium te bieden aan bedrijven die laten zien dat een inclusieve cultuur en ondernemerschap uitstekend samengaan. Hiermee hopen we andere bedrijven binnen de Deloitte Technology Fast 50-community te inspireren om van diversiteit en inclusie een blijvend onderdeel van hun bedrijfsvoering te maken.
Sustainability Pioneer Award
Deze award eert scale-ups die een grote impact maken op de Duurzame Ontwikkelingsdoelen (SDG's). Door belangrijke kwesties zoals klimaatverandering aan te pakken, dragen deze bedrijven bij aan vooruitgang met innovatieve oplossingen. De award ging dit jaar naar Fairphone, dat duurzame, modulaire smartphones en consumentenelektronica ontwerpt en produceert waarbij milieuverantwoordelijkheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid centraal staan.